Обзор статистики зарплат профессии "Директор магазина в Ферганской области"

Обязанности: поиск и подбор помещений, удовлетворяющих требованиям компании; ведение переговоров; подготовка договоров и всей необходимой документации, получение лицензий и разрешений; решение прочих технических и организационных вопросов, связанных с подготовкой и открытием магазина. Требования: разъездной характер работы самоорганизованность; знание русского языка; пользователь ПК (знание программ Word, Exсel и т.п.); активная жизненная позиция и нацеленность на результат; опыт работы с коммерческой недвижимостью желателен; Условия: достойная заработная плата; ненормированный рабочий день; трудоустройство по договору ГПХ; разъездной характер работы.

Обязанности: поиск и подбор помещений, удовлетворяющих требованиям компании; ведение переговоров; подготовка договоров и всей необходимой документации, получение лицензий и разрешений; решение прочих технических и организационных вопросов, связанных с подготовкой и открытием магазина. Требования: НАЛИЧИЕ АВТОМОБИЛЯ разъездной характер работы самоорганизованность; знание русского языка; пользователь ПК (знание программ Word, Exсel и т.п.); активная жизненная позиция и нацеленность на результат; опыт работы с коммерческой недвижимостью желателен; Условия: достойная заработная плата; ненормированный рабочий день; трудоустройство по договору ГПХ; разъездной характер работы.

Обязанности: Развитие филиала в районах Норин, Учкурган и Янгикурган Наманганской области Ведение внутренней документации и отчетности (инвентаризации, работа с товарно-материальными ценностями, контроль остатков и т.д.) Общее управление филиалом (персонал, продажи, маркетинг, бизнес-процессы, качество финансовых услуг) Выстраивание здоровой корпоративной культуры. Требования: Успешный опыт работы в управлении Компанией / филиалом / собственным проектом Умение эффективно формировать команду, управлять ей, обучать, развивать, мотивировать Готовность к регулярным командировкам и обучению Условия: Оклад + премия (условия оплаты обсуждаются по результатам собеседования) Самостоятельность позиции Официальное трудоустройство, после комплексного обучения за счёт компании Бесплатная корпоративная связь Полный социальный пакет

ORZU GRAND Сеть магазинов предоставляющая более 10 000 тысяч различных товаров в рассрочку. Мы предоставляем клиентам самый широкий выбор мебели, мелкой и крупной бытовой техники, товаров для дома, мобильные телефоны, спорттовары и хозтовары, автотовары, инструменты и строительные материалы, и доставляем их прямо до двери. Рассмотрим в команду РУКОВОДИТЕЛЯ ОТДЕЛА ПРОДАЖ (с математическим складом ума) Обязанности: Выстроить отдел продаж Знание узбекского и русского языков Выполнение плана продаж, повышение конверсии продаж Организация работы и руководство отделом продаж Постановка целей и задач сотрудникам, обеспечение выполнения KPI отдела Составление планов продаж на неделю, месяц, квартал, полугодие и год Анализ и изменение бизнес-процессов для повышения KPI Контроль и оценка эффективности обслуживания клиентов при осуществлении продаж Организация работы по ведению, анализу и систематизации клиентской базы Эффективное разрешение спорных ситуаций (конфликтные клиенты, возвраты) Система ведение отчетных документов Получение максимальной доходности отдела продаж Владения техникой СПИН продаж Знание основ воронки продаж Контроль промежуточной метрики Прослушивание телефонных переговоров Составление разговорного модуля Требования: Опыт создания отдела продаж с нуля Опыт работы РОП от 3 лет, в продажах - от 5 лет Аналитические способности Принятие решений на основание метрик и аналитики Активная жизненная позиция Продвинутые знания Excel Работа в CRM Условия: Заработная плата после испытательного срока от 500-1000 $ (оклад +KPI+%). Во время испытательного срока от 400-700 $ Испытательный срок 1 месяц Систему мотивации проговариваем с каждым компетентным кандидатом График работы: 6/1, с 09.00 до 18.00ч