Обзор статистики зарплат профессии "Помощник PR менеджера в Узбекистане"

Маркетинговая компания SUPERSITE ищет менеджера по продажам на постоянную работу. К нам поступает много заявок от клиентов и мы не успеваем их обрабатывать, поэтому ищем новых менеджеров.Работа с входящими и исходящими заявками от людей, которые нуждаются в наших услугах.Ваша задача - подбирать и продавать подходящий вариант услуг. Всему научим, все покажем, с вас только желание зарабатывать. В настоящее время мы особенно полезны для жителей нашего города и наши услуги еще больше пользуются спросом, поэтому сейчас лучшее время для масштабирования и зарабатывания больших денег в этой сфере! О компанииМаркетинговая компания SUPERSITE предоставляет услуги разработки сайтов, телеграм ботов, СММ и любых видов рекламы в интернете.Мы используем только новые методики и инструменты; постоянно следим за современными трендами и передаем знания нашей команде. Более 6 лет опыта в бизнесеНаша цель на 2024 год - выйти на международный рынокБонусная система, процент от продажСредняя зарплата менеджеров при выполнении плана - 4.000.000 сумДоход лучшего менеджера за месяц - 18.300.000 сумОбучение и возможности внутри компании Компания инвестирует в развитие отдела продаж и его менеджеров. Поэтому у вас будут передовые практики продаж. Важно, чтобы вы положительно относились к новым знаниям и были открыты к ним. У вас есть возможность вырасти как горизонтально так и вертикально внутри компании.Обучение длится 1 день, уже в первый день вы начнете делать свои первые звонки. Что делает менеджер по продажам:- Общается с клиентами в соответствии с регламентами- Выполняет планы и нормативы по продажам- Ведет клиентскую базу- Работает в CRM системе- Принимает входящие заявки; звонит по клиентской базе, правильно презентует наши услуги и назначает консультацию Чего НЕ будет:- Устаревшего подхода к продажам- Скучных задач- Бездушного отношения- Просрочек по зарплате- Унылой команды- Плохого начальства- Дресс-кода Если вы внимательно прочитали вакансию и хотите с нами работать, напишите в отклике: . Так мы поймем, что вы внимательный и дисциплинированный человек. До встречи на интервью!

Мы ищем опытного СММ менеджера, который будет ответственен за планирование, разработку и выполнение цифровых маркетинговых задач компании. Ваша задача - повышать узнаваемость нашего бренда и привлекать новых клиентов через различные онлайн-каналы. Мы ищем креативного специалиста, обладающего глубокими знаниями и опытом работы с рекламными платформами, умеющего анализировать результаты компании для их оптимизации. Требования: - Опыт работы в области цифрового маркетинга не менее 3 лет - Глубокие знания и опыт работы с рекламными платформами, такими как Google Ads, Facebook Ads, LinkedIn Ads и другими - Опыт работы в программах, например Adobe creative suite, Аdobe premiere, других программах предназначенных для фото и видеомонтажа. - Опыт в разработке и внедрении маркетинговых стратегий, включая SEO, контент-маркетинг, социальные медиа сети и электронная почта - Наличие аналитических навыков и умений интерпретировать данные для оптимизации деятельности компании - Креативный подход к решению задач и умение работать в команде - Умение работать с фото и видео материалами, создавать интересные сценарии для видео и фотосъёмок. - Понимание и продвижение в РИЛС. Копирайтинг на уровне понимания и следования новым тенденциям рынка. Обязанности: - Введение страниц наших продуктов, создание и размещение качественного контента. Разработка PR материала (дизайн, текст и т.д.) - СММ аналитика. Отслеживание и анализ (статистика постов, количество привлеченных покупателей, количество онлайн продаж и т.д.) - Управление рекламным бюджетом и мониторинг ROI - Создание и оптимизация контента для сайта, социальных сетей и других платформ - Улучшение узнаваемости бренда и привлечение целевой аудитории через различные каналы Условия: - Полный рабочий день, шестидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00 - Конкурентоспособная заработная плата, соответствующая опыту и квалификации - Дружный коллектив - Возможность профессионального роста и развития в международной компании Офисное расположение: Ташкент, Зангиатинский район. Ориентир: Базар канцелярских товаров (Солнечный)• Если вакансия вас заинтересовала, свяжитесь по указанному телефону. Мы рассмотрим вашу кандидатуру и свяжемся с вами для дальнейшего сотрудничества.

Обязанности: Управление всеми рекламными каналами (с помощью сотрудников в отделе и внешних подрядчиков) Разработка и реализация комплексной маркетинговой стратегии продвижения в digital Формирование unit-экономики по основным направлениям бизнеса и продуктам Работа с исследованиями и CustDev'ами. Использование выводов в работе, построении гипотез, создании креативов Формирование CJM совместно с руководителями подразделений и работа над улучшением пользовательского опыта в digital Формирование и управление бюджетом рекламных кампаний по каналам через ключевые метрики CPC, CPM, CTR, CPL, CAC, CPI, CPV, LTV, ROMI Подключение новых каналов привлечения Анализ и повышение эффективности работы действующих каналов привлечения Организация работы по настройке, ведению и оптимизации работ в рекламных кабинетах (FB, TG, Google) Кросс-функциональная работа с website product-owner. Организация работы по SEO - продвижению (аудит, подготовка и внедрение систем продвижения). Владение SEO как минимум на уровне постановки задач seo - специалистам Внедрение и контроль инструментов email-маркетинга Разработка и реализация маркетинговой стратегии SMM совместно с SMM Lead Разработка и утверждение глобального контент-плана в digital Управление командой. Постановка задач в Jira в методах Agile/Scrum/Kanban, контроль и отчетность Кросс-функциональная работа с PR в части публикации контента на сайте/smm-сообществах/digital сми Документооборот совместно со специалистами по документообороту Требования: Высшее образование Опыт работы в качестве руководителя отдела/директора по маркетингу от 1 года google ads, meta ads, programmatic, GA4, Y.Metrika, SEO, ASO, CRM, bitrix, jira, MS Office (PP, Office, Excel) Опыт в написании стратегий для digital канала Опыт работы с CustDev и количественными исследованиями Условия: Работу в крупном, надежном и прогрессивном банке, №1 в рейтинге частных банков Достойную, конкурентную зарплату, учитывая ваши пожелания и опыт Все официально по ТК РУз, «белая» зарплата, отпуска (21 день по ТК РУз+7дней дополнительного отпуска) Премирование к праздникам и единовременные выплаты за выполнение важных производственных заданий Корпоративную мобильную связь Материальную поддержку банка в сложных жизненных ситуациях Выгодную программу кредитования для сотрудников (проработавших в банке больше 1 года) График работы 5/2, с 9.00 до 18.00 Корпоративное обучение, как от внутреннего отдела обучения, так и от внешних провайдеров

Обязанности: - осуществлять прием и контроль первичной документации по соответствующим участкам бухгалтерского учета и подготавливать их к счетной обработке; - систематизировать и подшивать первичную учетную документацию; - подготавливать первичную учетную документацию для передачи в архив; - заполнять журналы по всем требуемым участкам бухгалтерского и кадрового учета; - участвовать в процессе проведения инвентаризации и составления инвентаризационных описей; - вести учет автотранспортных средств и спецтехники (технические паспорта, отслеживание сроков по техническому обслуживанию) и производить по ним расчет ГСМ (прием и контроль путевых листов); - отслеживать сроки по всем видам страхования в компании; - составлять необходимую документацию и вести учет в программах word и excel. Требования: - аналитическое мышление; - точность и внимательность к деталям; - организованность; - способность эффективно решать проблемы; - коммуникабельность; - умение организовывать работу, принимать решения; - способность быстро обучатся; - дисциплинированность; - стрессоустойчивость; - готовность брать ответственность; - делопроизводство (деловая переписка, организация приёма посетителей, прием и распределение входящих/исходящих звонков, работа с входящей и исходящей корреспонденцией, организация бесперебойного жизнеобеспечения офиса); - обязательные навыки: MS Office (Word, Excel), навыки работы с оргтехникой. Условия: - возможные перспективы: профессиональный и карьерный рост; - график работы: 5 (пяти) дневная рабочая неделя (понедельник – пятница 09:00–18:00); - испытательный срок: 3 (три) месяца; - официальное трудоустройство.

ПЕРВЫЙ БИТ - МЕЖДУНАРОДНАЯ IT-КОМПАНИЯ, одна из крупнейших компаний на рынке IT услуг и технологий уже 26 лет мы делаем бизнес наших клиентов сильнее. Наша зона присутствия в 9 станах: Россия, Казахстан, Белоруссия, Узбекистан, ОАЭ, Испания, Бразилия, Канада, Колумбия. Мы активно развиваем направление аналитики данных на базе BI систем Qlik и Power BI и направление роботизированной автоматизации рутинных процессов с помощью цифровых помощников RPA. ПРЕИМУЩЕСТВА ВАКАНСИИ: Работа в востребованных современных ИТ направлениях Поддержка опытного наставника Прямой доступ к команде разработчиков, аналитиков Реальная возможность вырасти до ведущего менеджера и увеличить свой доход в разы ОБЯЗАННОСТИ: Работа с входящими лидами, консультирование клиентов по предоставляемым услугам направления BI и RPA Составление презентаций и коммерческих предложений Участие в конференциях Подготовка договоров и первичной документации Выполнение плана продаж Отражение процесса работы с клиентами в CRM ТРЕБОВАНИЯ: Отличные коммуникативные навыки Опыт работы в IT, b2b продажи Высокая скорость усвоения новой информации Знание техники продаж Грамотная устная и письменная речь Уверенное стремление развиваться в IT продажах УСЛОВИЯ: График работы 5/2, с 9.00 до 18.00; Прогрессивный доход: оклад (обсуждаем ваши ожидания) +% Насыщенная корпоративная жизнь; Сильная команда экспертов с международным опытом; Офис в центре, м. Ойбек; Чай, кофе, печеньки.

Просим по внимательнее познакомиться с условиями и требованиями вакансииИЩЕМ СРОЧНО !!! ВАЖНО!!! Не нормированный рабочий график Обязанности: -бухгалтер (можно рассматривать даже из кладовщиков) с опытом работы в 1С: на участках: ТМЦ, реализация, складготовность к графику работы 12ч 2/2внимательность, гиперответственность в последствии после обучения (как быстро - это зависит от кандидата его способностей) специалисты по отгрузке перейдут примерно в такой график для ночных отгрузок в нормальном режиме Требования: ​​Знание +практика в 1С. Условия: -Официальное оформление с первых дней по ТК РУз; -Достойное оплата труда два раза в месяц (ЗП+аванс); -Супер,мега крутые кейсы; -Шикарные наставники экспаты, великолепный коллектив!

Обязанности: Достижение и превышение установленных плановых показателей доходов на территории; Управление и развитие продаж среди тур агентств, корпоративных клиентов и интернет-порталов; Выявление ключевых контактов и лиц, принимающих решения в туристических агентствах; Назначение и проведение встреч с агентствами с целью продвижения продуктов и услуг авиакомпании; Увеличение каналов дистрибуции с помощью выявления и привлечения новых агентств и альтернативных каналов распространения; Контроль продаж агентств и их производительности с целью обсуждения путей и средств для принятия корректирующих действий в случае необходимости; Контроль дебиторской задолженности; Аналитическая работа по агентским продажам, тенденциям на рынке, новым возможностям увеличения продаж; Инициирование маркетинговых мероприятий для поддержания осведомленности об авиакомпании на рынке; Cвоевременное доведение ключевой информации до регионального менеджера; Координации с маркетинговой службой по запуску кампании и других PR-мероприятий Выполнение других заданий, связанных с возложенными обязанностями. Требования: Опыт работы в туристической/авиационной сфере не менее 4-х лет, Умение и желание общаться с клиентами (В2В), Способность ясно и четко формулировать свои мысли как устно, так и в переписке, Свободное владение английским и русским языками, Проактивность и высокая коммуникабельность, Многозадачность и способность быстро ориентироваться в большом объеме информации, Уверенный пользователь ПК (Word, Exсel), Образование –высшее, Высокие управленческие и лидерские качества, Умение работать в режиме многозадачности, результативность, дисциплинированность, Владение разговорным и письменным узбекским языком обязательно, Знание технологии активных продаж, навыки переговоров, Высокий уровень дисциплины. Условия: Официальное трудоустройство в новый офис Международной компании в Узбекистане, Доход: оклад (обсуждается с финалистом) + премии, Режим работы: 5/2, Официальное трудоустройство согласно ТК Руз, Конкурентная заработная плата, обсуждается индивидуально с успешным кандидатом ( оклад + поощрение ( KPI)), Удобная локация офиса в центре города, Корпоративные мероприятия , тимбилдинги.

Tayyor kiyim ishlab chiqarish uchun eng muhim element - "Mato". Masalan, futbolka 99% jismoniy va 50% matodan iborat. Bizga talab qilinadigan 1 ta futbolka ishlab chiqarish bosqichlari; “Paxta” ishlab chiqarish paxtadan “Ip” hosil qilish uchun, trikotaj qilinadigan ipdan “Xom mato” (boʻyoqsiz, rangsiz mato) hosil qilish uchun va boʻyaladigan xom ashyodan “Tayyor mahsulot/boʻyalgan mato” boʻlish uchun qayta ishlanadi. Ushbu bosqichdan so'ng tayyor mato kesiladi, chop etiladi, tikiladi, qadoqlanadi va qutiga joylashtiriladi. Shunday qilib, barcha ishlab chiqarish bosqichlari yakunlandi. Biz uchun talab qilinadigan nomzod faqat ushbu bosqichlarda ip, trikotaj va mato bilan bog'liq qismlarni rejalashtirishi va buyurtma qilishi va ularning sifatini belgilangan muddatga asoslangan xaridlar orqali ta'minlashi kerak. Har bir zarur bosqichda unga bizning ish tizimimizga muvofiq kerakli tayyorgarlik va yordam beriladi. Mato ishlab chiqarish jarayonini “ip sotib olingandan to mato kesilgunga qadar” kuzatib borish imkoniyatiga ega bo'lgan va ularda bo'lmasa ham, quyida sanab o'tilgan barcha malakalarga ega bo'la olaman deb o'ylaydigan nomzodlardan rezyumelar kutamiz. - ОПИСАНИЕ РАБОТЫ Важнейшим элементом для производства готовой одежды является «Ткань». Например, футболка на 99% состоит из физически и на 50% из ткани. Нам необходимы этапы производства 1 футболки; Производство «Хлопка» — это переработка хлопка с получением «Пряжи», пряжи, которую нужно вязать, чтобы получить «Сырую ткань» (неокрашенную, бесцветную ткань), а необработанную ткань, которая должна быть окрашена, чтобы стать «Готовой продукт/Окрашенная ткань». После этого этапа готовую ткань разрезают, распечатывают, сшивают, упаковывают и помещают в коробку. Таким образом, все этапы производства завершены. По нашему мнению, требуемому кандидату на этих этапах нужно будет только спланировать и заказать детали, связанные с пряжей, трикотажем и тканью, и обеспечить их качество посредством закупок в установленные сроки. На каждом необходимом этапе ему будет предоставлена ​​необходимая подготовка и помощь по нашей системе работы. Мы ждем откликов от кандидатов, которые смогут следить за производством ткани «от покупки пряжи до раскроя ткани» и которые считают, что могут обладать всеми квалификациями, перечисленными ниже, Требования: -Высшее образование (предпочтительно в сфере текстильной или промышленной инженерии), -Силен в математике (расчетах), способен мыслить аналитически, - Опыт работы в сфере текстильной одежды, трикотажных тканей не менее 1 года, - Иметь знания о пряже, сырой ткани и окрашенной ткани, - Уметь планировать ткани и обладать сильными навыками последующего контроля, чтобы гарантировать, что заказанные ткани будут доставлены желаемого качества и в срок, - Знание технических, качественных, количественных, этапов производства и поставки, - Уметь пользоваться программами Microsoft Office (особенно EXCEL), - Способность изучить программу отслеживания текстильного производства (CoreTEX – турецкий язык), • Отслеживать накладную и счет-фактуру, - Успешен в общении с людьми, высокие навыки убеждения, позитивный подход к событиям, - Склонен к командной работе, - Знать узбекский и русские языки, - Способность изучать турецкий язык, При необходимости ездить в компании, у которых совершал покупки • Universitet bitiruvchisi (to'qimachilik yoki sanoat muhandisligi afzalroq), • Matematika (hisoblash) fanidan kuchli, analitik fikrlash qobiliyatiga ega, • To‘qimachilik kiyimlari, trikotaj matolar sohasida kamida 1 yillik tajribaga ega bo‘lish, • Ip, xomashyo va bo'yalgan mato haqida bilimga ega bo'lish, • Matoni rejalashtirishni amalga oshirish va buyurtma qilingan matolarning kerakli sifat va vaqtda kelishini ta'minlash uchun kuchli kuzatuv ko'nikmalariga ega bo'lishi, • Texnik, sifat, miqdor, ishlab chiqarish va yetkazib berish bosqichlarini bilish, • Microsoft Office dasturlaridan (eng muhimi EXCEL) yaxshi foydalana olishi, • To'qimachilik ishlab chiqarishni kuzatish dasturini o'rganish qobiliyati (CoreTEX - turkcha), • Yetkazib berish xati va hisob-fakturani kuzatish imkoniyatiga ega bo'ladi,• Insoniy munosabatlarda muvaffaqiyat qozonish, ishontirish qobiliyati yuqori, voqealarga ijobiy yondashish, • Jamoada ishlashga moyil, • O‘zbek va rus tilini yaxshi biladi, • Turk tilini o'rganish qobiliyati, • Mashinani faol boshqara oladigan va kerak bo'lganda xarid qilgan kompaniyalarga borishi mumkin bo'lgan afzal, • O'z-o'zini takomillashtirishga doimo ochiq,

Обязанности: Работа с текущими клиентами агентства; Ведение документации с клиентами и заключение сделок; Подготовка коммерческих предложений; Ведение и развитие cоциальных сетей и сайта агентства; Работа с медиаресурсами и блогерами; Координация работы по созданию контента; Организация и освещение мероприятий; Выстраивать партнерские отношения с редакциями СМИ и телеграм-каналов; Разработка и реализация плана по участию во внешних проектах: конференции, блоги, интервью, подкасты и т.д; Писать много разных текстов; Придумывать креативные кампании; Коммуникация с внешними партнерами и подрядчиками; Подготовка презентаций; Требования: Любить порядок в документах, вести делопроизводство своего направления; Оперативно реагировать на кризисные ситуации. Умение выстраивать эффективную коммуникацию; Свободное владение русским и узбекским языком, грамотная устная/письменная речь; Опыт работы в PR или маркетинговых коммуникациях от 1 года; Понимание работы и практические знания современных каналов коммуникаций; Осведомленность о маркетинговом рынке Узбекистана и мира (кейсы, тренды); Умение работать в команде; Услови; Полная занятость, полный рабочий день; Работа в офисе или частично на удаленке;

Обязанности: Полная организация деятельности сотрудников на обслуживаемом объекте; Распределение задач между остальными объектами; Проведение инструктажа по технике безопасности; Контроль выполнения бригадиром и сотрудниками основных показателей эффективности: срок и качество выполнения уборочных работ; Требования: Знание русского и узбекского языков Трудоспособность Умение работать в условиях многозадачности Навыки коммуникации Условия: Официальное трудоустройство Корпоративный номер Карьерный рост Наличие бонусов и KPI