Обзор статистики зарплат профессии "Региональный менеджер по продажам в Самаркандской области"

Компания Бастион — производственно — торговая компания полного цикла: свое производство электротехнической продукции, продажа по всей территории РФ и ближнего зарубежья. На сегодня у компании очень амбициозные планы по развитию и роль менеджера по продажам в этом процессе определена как ключевая. В связи с открытием представительства в Узбекистане приглашаем Регионального менеджера по продажам. Основная задача: Выполнять план продаж как по существующей клиентской базе, так и привлеченной самостоятельно, создавать и поддерживать долгосрочные и взаимовыгодные отношения со всеми клиентами. Из чего состоит ежедневная работа: Находить, привлекать и выстраивать долгосрочные и взаимовыгодные отношения с клиентами (холодные звонки, активные продажи) сегмент В2В, дилеры и дистрибьюторы; Активно работать с входящими запросами, переводить их в реальные заказы; Проводить деловые переговоры с клиентами компании, в том числе с первыми лицами компаний — клиентов и лицами, принимающими решение; Проводить презентации продукта, готовить и выставлять коммерческие предложения; Оперативно решать все возникающие вопросы с клиентами и по работе; Контролировать дебиторскую задолженность. Дополнительные плюсы и бонусы вы сможете заработать, если вы будете: Участвовать в мероприятиях по анализу рынка, предлагать свои идеи, собирать и передавать маркетологам для анализа информацию о ценах и активности конкурентов; Анализировать эффективность существующих каналов продаж и внедрять новые эффективные и современные; Если клиента не устраивает наш стандартный договор, то проводить переговоры с клиентом по согласованию новых условий договора. Что точно нужно для успеха в работе: Иметь успешный опыт работы не менее 1 года в B2B сегменте, Ответственность и пунктуальность, Навыки проведения переговоров и применения технологий продаж; Быть ориентированным на результат. Помимо интересных задач у нас в компании вас ожидает: Высокий и конкурентный уровень дохода (оклад+бонус); Полное соблюдение законодательства Узбекистана и РФ, прозрачную систему мотивации и достойное вознаграждение за высокие результаты работы (обсуждаем с каждым кандидатом); Практически все административная работа и работа с документами с Вас снимается — ваша задача только продавать. Программу обучения и введения в должность с первых дней работы; Возможности для реализации профессионального потенциала и развития новых навыков; График работы: 5/2 с 09-00 до 18-00 (homeoffice)

Обязанности: Осуществлять поиск оптовых покупателей (клиентов) Обеспечивать реализацию рекламных кампаний по продвижению товаров в регионе, реализацию PR-кампаний по формированию благоприятного имиджа предприятия в регионе с учетом местной специфики Осуществлять сбор информации о региональном рынке Разрабатывать планы сбыта в регионе, программы по увеличению объемов сбыта и координирует их выполнение Организовать работу медицинских представителей (офисов компании и самостоятельных специалистов) в регионе Подготавливать и представлять отчеты руководству Обеспечивать целевое использование финансовых ресурсов, предоставленных для работы в регионе Обеспечивать набор медицинских представителей в своём регионе Регулярно проводить обучение ( коучинг ) в поле и в офисе для медицинских представителей Отслеживать сроки и суммы оплаты клиентов Постоянно соблюдать и поддерживать дисциплину в регионе Требования: Высшее медицинское или фармацевтическое образование Опыт работы на аналогичной позиции. Знание офисных программ (Word, Excel) Владение русским и узбекским языками Мобильность Условия: заработная плата + бонус от продаж не лимитированные бонусы заграничные поездки официальное трудоустройство согласно Трудовому Кодексу РУз дружный коллектив предоставление мобильной связи

Обязанности: Самостоятельное организация продаж в филиале компании Коммуникация с клиентами, и головным офисом. Требования: Опыт работы в продажахУмение пользоваться оргтехникой, с кассовыми принадлежностями (терминал, аппарат кассовый), и работа с соц.сетями.Знание 1С и Excel- обязательный на уровне продвинутого. Условия: График работы: по установленному графику. Оплата своевременная, прием на работу официально согласно трудовому контракту.

Обязанности: Организовать и развивать систему дистрибуции в регионе. Осуществлять поиск оптовых покупателей (клиентов), партнеров (для совместного освоения регионального рынка). Организовать семинары для потенциальных партнеров с целью разъяснения и политики предприятия по продвижению товаров и вовлечению в этот процесс новых партнеров. Руководить финансово-хозяйственной деятельностью предприятия в регионе (заготовкой и хранением сырья, необходимого для производства; материально-техническим обеспечением, сбытом продукции, предоставлением услуг, выполнением работ) на региональном рынке; расчетами за реализованные товары (выполненные работы,оказанные услуги). Обеспечивать реализацию рекламных кампаний по продвижению товаров (услуг, работ) в регионе, реализацию PR-кампаний по формированию благоприятного имиджа предприятия в регионе с учетом местной специфики, организует представление товаров (услуг, работ) на региональных выставках, ярмарках. Осуществлять сбор информации о региональном рынке (количество и профиль хозяйствующих субъектов в регионе, количество населения, общий уровень цен и соотношение заработной платы, основной потребительский спрос, деятельность конкурентов в регионе, др.). Анализировать информацию о региональном рынке и на основе результатов анализа вносить предложения по изменению стратегии по представлению товаров (услуг, работ) в регионе. Разрабатывать планы сбыта в регионе, программы по увеличению объемов сбыта и координирует их выполнение. Организовать работу торговых представителей (офисов компании и самостоятельных специалистов) в регионе, координировать методику продаж в регионе. Подготавливать и представлять отчеты руководству предприятия по следующим направлениям: спрос на отдельные наименования товаров (услуг, работ) и перечень товаров (услуг, работ), не имеющих сбыта; финансовые и экономические показатели деятельности в регионе; объемы продаж; изменение положения предприятия в регионе после первого выхода на региональный рынок, тенденции его изменения и пр. Координировать заключение хозяйственных и финансовых договоров с региональными контрагентами и контролировать своевременность и качественность выполнения договорных обязательств. Координировать расчеты за проданные товары (оказанные услуги, выполненные работы) и финансовые потоки (в центральный офис предприятия, в резерв регионального подразделения, пр.), работу по расширению прямых и длительных хозяйственных связей. Требования: образование не ниже средне-специального (высшее приветствуется) иметь понятие о сельхозтехнике знание русского, узбекского языков, английский (приветствуется) знание офисных программ, свободное владение компьютером и орг.техникой умение проводить переговоры , убеждать Условия: график 5/2 трудоустройство согласно законодательства

ПРОСЬБА, ОЗНАКОМИТЬСЯ ВНИМАТЕЛЬНО!!!:НАМ НУЖНЫ РЕГИОНАЛЬНЫЕ (ТОРГОВЫЕ, МЕДИЦИНСКИЕ ПРЕДСТАВИТЕЛИ) МЕНЕДЖЕРЫ С ОПЫТОМ РАБОТЫ В СФЕРЕ ПРОДАЖ ИЗДЕЛИЙ МЕДИЦИНСКОГО НАЗНАЧЕНИЯ, ЛАБОРАТОРНОГО ОБОРУДОВАНИЯ И РАСХОДНЫХ МАТЕРИАЛОВ!!!ИЛТИМОС, ДИҚҚАТ БИЛАН ТАНИШИБ ЧИҚИНГ!!!:БИЗНИ ТАШКИЛОТИМИЗГА ТИББИЁТГА ОИД МАҲСУЛОТЛАР, ЛАБОРАТОРИЯ УСКУНАЛАРИ ВА УЛАРДА ИШЛАТИЛАДИГАН ВОСИТАЛАРНИ СОТИШДА ИШ ТАЖРИБАСИГА ЭГА БЎЛГАН - ҲУДУДИЙ (СОТУВ, ТИББИЁТ ВАКИЛЛАРИ) МЕНЕДЖЕРЛАР КЕРАК!!!Обязанности: ​​​​​​1. Устанавливать тесный и плодотворный контакт с максимальным числом клиентов в прикрепленном регионе. 2. Регулярно посещать всех, закрепленных за региональным менеджером организаций. 3. Обеспечить максимальную реализацию продукции по каждой группе товаров. 4. Обеспечить наиболее выгодное размещение продукции на торговой площади клиента, взаимодействовать в этом направлении с Продукт менеджерами организации, с их помощью проводить онлайн и офлайн презентации для клиентов. 5. Активно участвовать в продвижении нового ассортимента. 6. Ежедневно проводить маркетинговые исследования на закрепленной территории. 7. Ежедневно предоставлять отчеты о проделанной работе Начальнику отдела по маркетингу и сбыту. 8. Укреплять конструктивное cотрудничество со всеми покупателями, обеспечивать высокий уровень обслуживания. 9. Понимать стратегические цели Организации, всемерно способствовать их реализации. 10. Принимать активное участие во всех обучающих программах. 11. Постоянно поддерживать имидж делового человека. 12. Соблюдать график работы и отчетности, установленной формы. Требования: 1. Образование: высшее, средне-специальное (медицинское будет преимуществом). 2. Опыт работы от 3 лет (желательно в продажах медицинских товаров, оборудований). 3. Знание ПК обязательно (умение пользоваться ноутбуком). 4. Умение слушать и работать с большим объемом информации. 5. Знание теории продаж. 6. Умение вести переговоры и разрешать конфликтные ситуации. 7. Деловые качества: - клиентоориентированность; - целеустремленность; - исполнительность; - коммуникабельность; - ответственность; - организованность; - внимательность; - порядочность; - стрессоустойчивость; - умение работать в команде!!! 8. Знание языков: узбекский, русский. Условия: 1. Трудоустройство согласно ТК Республики Узбекистан с первого дня работы. Постоянная обучения!!! 2. График 5/2. 3. Достойная заработная плата (фиксированная+хорошие бонусы), оплата дорожных расходов (заправка авто), обеспечения ноутбуком, мобильной связью. 4. Своевременная выплата заработной платы. 5. Постоянное обучение. 6. Корпоративные мероприятия. 7. Хороший дружный коллектив.

Обязанности: Участие и помощь в разработке ежегодной стратегии отдела продаж. Постановка ежегодных, ежеквартальных и ежемесячных целей для дистрибуторов. Развитие и контроль работы команды продаж. Мотивация клиентов, торговой команды дистрибутора в соответствии с бизнес стратегией Компании по стимулированию сбыта. Контроль работы структуры дистрибьютора и его команды (инфраструктура, торговые агенты, мерчандайзеры, доставка) по осуществлению первичных и вторичных продаж, стратегии компании и выполнения обязательств дистрибьютора перед Компанией в подотчетном регионе. Выполнение установленных планов продаж, нумерической, качественной дистрибуции и задач мерчандайзинга на ответственной территории в соответствии с требованиями и стандартами Компании. Требования: высшее образование; знание основ ценообразования и маркетинга; этика делового общения; стратегическое мышление (способность оценить, какое значение будут иметь проблемы, события или деятельность, и к каким последствиям они приведут); организованность и способность к планированию (умение определять планы действий, графики и контролировать их соблюдение); методы и порядок разработки прогнозов, перспективных и текущих планов реализации продукции; знание компьютерных программ: excel-продвинутый пользователь (знание сложных формул); знание языков: русский, узбекский, таджикский (желательно). Условия: социальный пакет; своевременная оплата труда.

В компанию ООО “BLOOM” выражает Вам свое уважение и обращается с нижеследующим: В компанию ООО «BLOOM», которая является дистрибьютором по поставке смазочных материалов европейских производителей на территорию Республики Узбекистан, требуются менеджеры по продажам. Обязанности: Активные продажи продукции компании клиентам в сегменте малого и среднего бизнеса Заключение договоров и сопровождение сделок Наработка клиентской базы с нуля и расширение клиентской базы Поддержание и развитие долгосрочных отношений с клиентами Требования: Готовность к частым выездам на встречи с клиентами Умение проводить презентации и переговоры на высоком уровне Отличные коммуникативные навыки и умение устанавливать контакт с клиентами Наличие личного автомобиля Условия: Конкурентная заработная плата (оклад + KPI+ бонусы от продаж) Возможности для карьерного роста и профессионального развития Обучение и тренинги

Компания: CHEFFTECH, суб-бренд компании Chinwakil. Мы молодая, амбициозная компания, ведущая деятельность в области внедрения современных технологий вкусной кулинарии, объявляем о наборе новых сотрудников на позицию «Региональный торговый представитель / менеджер по продажам» в регионах Узбекистана. Обязанности: Продвигаемый/продаваемый продукт – производственное оборудование для пекарней, кондитерских Основная задача – постоянный поиск, генерация новых лидов и успешная контрактация с ними Работа будет в основном разъездного характера – в постоянных встречах с лидами, клиентами Ведение CRM системы KPI отчетность Заблаговременное еженедельное планирование деятельности Участие в построении/улучшении торговых стратегий/практик применяемых в компании Другие задачи от непосредственного руководителя ВАЖНО. В компании установлена меритократическая атмосфера – т.е. мы ценим эффективных сотрудников и предлагаем хорошие коммиссионные за результативную работу. Условия: 6 дневка [5 дневка + Суббота, короткий день для изучения продукции, профессионального саморазвития, планирования следующей недели] Пн- Пт: 9:00 – 18:00, Cб: 10:00 – 14:00 ЗП: фикса + коммиссионные Испытательный срок: 1-2 месяцев Оплачивается: Cим карта + оплата за тариф и мобильный интернет; Дорожные расходы на встречи с клиентами Требования: Опыт в продажах промышленного оборудования (желательно оборудования, используемого в общепите, пекарнях, кондитерских и т.д.) 1-3 лет Свободное владение Английским, Русским, Узбекским языками (приветствуется знание Китайского/Итальянского/Французкого/Немецкого языков) Навыки ведения переговоров, контрактации, презентации и грамотной письменной корреспонденции

Обязанности: Управление продажами на территории Джизака, Самарканда, Карши и Термеза Развитие существующей клиентской базы и привлечение новых клиентов. Выполнение планов продаж и увеличение доли рынка компании. Проведение переговоров, заключение договоров и обеспечение долгосрочного сотрудничества с ключевыми клиентами. Анализ рыночных трендов и разработка стратегий по повышению эффективности продаж. Управление командой торговых представителей и развитие их компетенций​​​​​ Требования: Опыт работы в сфере продаж от 3 лет в FMCG. Успешный опыт управления командой и достижения коммерческих показателей. Развитые навыки ведения переговоров и построения партнерских отношений. Отличные аналитические способности и стратегическое мышление. Готовность к активной работе на рынке и частым командировкам. Знание русского и узбекского языков.

Обязанности: разработка и реализация стратегий продаж для достижения и превышения целей по объёму продаж в отведенной территории. управление портфелем клиентов для обеспечения высокого уровня удовлетворенности, развития отношений и увеличения объёма продаж. анализ рыночных тенденций и конкурентной среды для определения возможностей роста и улучшения позиционирования компании на рынке. планирование и проведение переговоров с ключевыми клиентами, включая подготовку коммерческих предложений. составление отчётов о продажах, прогнозов и анализов эффективности продаж. управление командой продаж: обучение, мотивация и контроль выполнения планов продаж. Требования: опыт работы в продажах на данной позиции не менее 3 лет, предпочтительно в сфере успешный опыт разработки и реализации стратегий продаж, управления клиентской базой и командой продаж. высокие коммуникативные навыки, способность к проведению переговоров и презентаций. аналитический склад ума, умение работать с большим объёмом информации. навыки планирования и организации работы, способность работать в многозадачном режиме. Условия: ​ работа в стабильной компании ; официальное трудоустройство и доход; своевременные выплаты заработной платы ; карьерный рост ; График работы 6/1