Обзор статистики зарплат профессии "Директор финансовый коммерческий в Ташкенте"

Обязанности: Увеличение объема продаж; Выполнение плана продаж; Формирование стратегии развития направлений компании; Учет и ведение сделок в CRM, отчетность по ним; Контроль и координация выполнения планов вверенных вендоров компании; Организация и участие в выставках, маркетинговых и корпоративных мероприятиях по продвижению продуктов вверенных вендоров компании (маркетинг, он-лайн и оффлайн мероприятия); Сотрудничество с персоналом локального офиса, управление коммерческим отделом компании; Участие в планировании и организации маркетинговых активностей; Развитие бизнеса; Отслеживание конъюнктуры рынка и участие в формировании локальной стратегии компании; Поиск новых возможностей для успешного развития Компании на рынке; Мониторинг и анализ рынка, анализ состояния и тенденции изменения спроса покупателей, изучение потребностей покупателей (заказчиков/партнеров); Мониторинг местных проектов/тендеров, продвижение продуктов вендоров компании в рамках проектов/тендеров; Формирование продуктовых линеек местного склада в разрезе вверенных вендоров, обеспечение условий для сбыта товара со склада, в т.ч. посредством В2В портала. Требования: Высшее образование; Опыт работы на аналогичной позиции – более 5 лет (преимущество опыт работы в ИТ дистрибуторских компаниях) Знание языков: Русский – свободный; Узбекский – разговорный, Английский – средний уровень или выше; Успешный опыт развития вендоров IT продукции в условиях повышенной конкуренции; Опыт руководства отделом продаж с полной ответственностью за финансовый результат отдела; Отличные знания теории продаж; Знание IT-рынка конкурентов и вендоров, технологий и альтернатив; Налаженные контакты партнеров/заказчиков в отрасли и/или собственной базой клиентов; Продвинутое знание ПК, офисных программ и 1С; Навыки оформления основных коммерческих документов (договоров, счетов, актов-фактур, накладных и т.п.), знание условий; Опыт формирования и реализации стратегии развития направлений компании; Успешный опыт взаимодействия с крупными компаниями, ключевыми игроками на рынке (включая гос. сектор). Условия: График работы 5\2 от 09:00 до 18:00;

Что нужно будет делать: выстраивать систему продаж, формировать единые бизнес-процессы и объединять коммерческую функцию в единую систему; управлять продажами сервисных, операторских и интеграционных услуг и продуктов Группы компаний на территории Узбекистана; разрабатывать стратегию продаж, выявлять перспективы направлений, отслеживать тренды, анализ конкурентной среды, определять структуру и планы продаж продуктов; выстраивать долгосрочные взаимоотношения с партнерами и вендорами компании; проводить переговоры с ключевыми лицами федеральных и региональных структур; контролировать отслеживание тендеров по профилю ГК, вести аналитику по рынку и бизнес-процессам; формировать эффективную и успешную команду прямых продаж, управлять командой, ее обучать, развивать и мотивировать. Что мы ждем от тебя: высшее образование (техническое, финансовое, менеджмент); успешный опыт построения и управления командами продаж от 10 лет; опыт продаж/pre-sale в ИТ, телекоме и других высокотехнологичных отраслях от 5 лет, опыт работы B2G от 5 лет; опыт в сфере транспорта и интеллектуальных транспортных систем (ИТС) желателен. Что мы предлагаем: работу в стабильной компании с официальным оформлением; классную команду профессионалов; наличие программ развития в компании, профессиональной рост, участие в профильных конференциях; офис в г. Ташкент.

Продукт: Импульсный продукт, международная компания лидер рынка. Задачи и зоны ответственности: Построение эффективной коммерческой стратегии в стране, go2market; Управления дистрибуцией до глубины Д2, ответственность за sell-in | sell-out показатели; Управление маржинальностью на всех участках до потребителя; Основные показатели эффективности: план продаж, рост доли рынка, рост или сохранение маржинальности; Управление отделом продаж, поставка целей показателей и контроль их достижения в основных каналы сбыта: розничные сети, не организованная розница, open market, специализированная розница; Оперативное управление эффективностью, анализ и оптимизация каналов сбыта и используемых инструментов продаж; Финансовый контроль; Управление сотрудниками, постановка задач, мотивация, обучение и контроль; Навыки и личностные качества: Детальное понимание коммерческой составляющей процесса сбыта; Способность разработать новые методологии работы с каналами продаж; Харизматичность, честность, управление командой, ответственность за результат, аналитические способности; Навыки проведения переговоров и закрытия сделок;

О компании:Trust Me — экосистема доверия, специализирующаяся на разработке IT платформы для реализации своей Миссии: "Делать мир лучше, с помощью технологий и инноваций"Наша команда в поисках энергичного и амбициозного Главного исполнительного директора. Если вы хотите работать в востребованной отрасли, развиваться профессионально и строить успешную карьеру, тогда это то место, которое вы ищете!Обязанности:— Общее управление филиалом компании— Выстраивание бизнес-процессов— Выполнять план продаж, анализ и контроль финансовых показателей— Поддержание высокой мотивации, разработка мотивационной части для сотрудников— Тесное взаимодействие с головным офисом в Казахстане— Проведение презентаций, представление компании на выставках, IT конференциях на высоком уровне— Проведение тренингов, тимбилдингов для сплочения коллективаТребования:— Опыт на руководящей позиции не менее 3-х лет— Знание законодательства РУ в области информационных технологий и трудового кодекса— Умение мотивировать и поддерживать "боевой" дух— Обучение новых сотрудников— Глубокое понимание теории менеджмента будет плюсомЧто мы можем предложить:Комфортабельные условия: Современный офис в центре города с комфортными условиями работы.Мировая видимость: Работая с нами, вы получите шанс работать с ведущими компаниями и организациями, потому что Trust Me — один из самых известных IT стартапов Казахстана.Инвестиции в Ваше будущее: Мы готовы инвестировать в Ваше обучение и развитие. У нас действует Опционный договор (возможность выкупить акции компании по фиксированной сниженной стоимости) для наших сотрудников.Гибкость и равновесие: Мы ценим Ваше время и предоставляем гибкий график работы. У Вас будет возможность выбрать график работы с 9:00 до 18:00, либо с 10:00 до 19:00.Карьерный рост: Ваш вклад и успехи будут признаны и вознаграждены, и Вы сможете занимать ведущие позиции в нашей компании.Если Вы готовы, то оставляйте отклик и присоединяйтесь к нашей компании чтобы достичь новых высот!

В быстро растущую компанию Eco Engineering LLC требуется коммерческий директор с опытом работы в строительной сфере Обязанности: Составлять стратегический план развития компании. Встречаться с иностранными компаниями и умение выстраивать отношения Поиск и встреча с заказчиками и добиваться подписание договора и контрактов Исключительная ориентированность на результат Найм профессионального кадрового состава Планирование и контроля хода выполнения строительных проектов Составлять и распределять финансово-хозяйственный бюджет на строительные работы Анализировать рынок строительства Требования: Большой опыт работы в строительной сфере (в частности энергетика, гражданское, инфраструктура и промышленность) Успешные выполненные проекты Языковые знания: русский, узбекский и английский ( англ. не ниже В2 Условия: Работа в центре города в офисе премиум класса График: Пн - Сб с 09:00 по 19:00 Официальное трудоустройство Конкурентная заработная плата и % от проектов

Обязанности: Управление структурой продаж, как центром прибыли с ответственностью за основные финансово-экономические и стратегические показатели по коммерческому направлению; Разработка и реализация стратегии закупок и продаж в рамках концепции сети; Оптимизация внутренних и внешних бизнес-процессов, стандартов продаж и обслуживания покупателей; Создание системы эффективного взаимодействия со смежными структурными подразделениями и партнёрами; Постановка стратегических и операционных целей коммерческого отдела; Внедрение системы мотивации и показателей эффективности подчиненного персонала; Требования: Высшее, желательно экономическое или финансовое образование; Опыт работы в сетях FMCG обязателен; Опыт выстраивания и управления коммерческой службой; Опыт управления персоналом; Опыт организации и оптимизации бизнес-процессов; Знания и навыки: Знание технологии управления розничными продажами; Владение основами стратегического менеджмента и бизнес-планирования; Знание современных технологий в продажах, маркетинге, аналитике; Навык наставничества и обучения подчиненных; Знание основ управленческого учёта; Знание основ маркетинга. Условия: - Офис находится в центре города; - Официальное трудоустройство согласно законодательству РУз; - Дружный коллектив; - Прозрачная система оплаты труда; Компенсационный пакет обсуждается индивидуально с кандидатом.