Обзор статистики зарплат профессии "ERP/CRM в Самарканде"

Мы ждем от вас: Опыт работы с Angular не менее 5 лет: Вы должны уметь эффективно проектировать, разрабатывать и поддерживать приложения на Angular; Глубокие знания HTML, CSS и JavaScript, а также практический опыт в создании отзывчивого веб-дизайна и обеспечении кросс-браузерной совместимости; Проверенный опыт создания надежных, масштабируемых и высокопроизводительных веб-приложений с акцентом на обеспечение плавного пользовательского опыта; Владение системой контроля версий Git; Умение писать модульные тесты для Angular-компонентов и проводить отладку кода; Сильные навыки решения проблем и способность самостоятельно устранять технические проблемы; Готовность адаптироваться к изменяющимся требованиям проекта; Умение эффективно работать в условиях жестких сроков; Опыт работы с методологией Agile. Будет плюсом: Знание Backend технологий; Опыт оптимизации производительности приложений; Хорошее чувство дизайна и пользовательского опыта для эффективного сотрудничества с UI/UX дизайнерами и реализации интуитивных пользовательских интерфейсов; Опыт работы с CI/CD (Continuous Integration / Continuous Deployment) - процессами для автоматизации развертывания и оптимизации рабочих процессов разработки. Ваши обязанности: Разработка и поддержка функций, ориентированных на пользователя, с использованием Angular для обеспечения бесперебойной и интересной работы пользователей; Написание JavaScript, CSS и HTML; Принятие сложных технических и дизайнерских решений для проектов на Angular; Сотрудничество с кросс-функциональными командами для сбора требований, предоставления технических идей и создания высококачественных продуктов; Обеспечение качества кода через написание модульных тестов, проведение код-ревью и соблюдение передовых практик и стандартов кодирования; Выявление и реализация оптимизаций производительности для улучшения скорости работы приложения; Устранение ошибок, проблем или неполадок, возникающих в приложении; Следование последним технологиям фронтенда, тенденциям в индустрии и передовым практикам, чтобы постоянно совершенствовать процессы разработки; Близкое сотрудничество с командой для нахождения инновационных решений для технических проблем и внесения общего вклада в улучшение продукта

Обязанности: Работа с входящим трафиком (Звонки, визиты, интернет заявки), консультация клиентов в Шоу-руме (выявление потребностей и презентация на их основе); Проведение тест-драйвов; Работа в CRM системе – ведение и контроль клиентской базы; Проведение переговоров; Ведение документооборота;​​​​​​​ Подготовка и согласование Договоров купли-продажи; Проведение процедуры выдачи автомобиля; Подготовка коммерческих предложений; Требования: Опыт работы в автомобильной сфере; Уверенный пользователь ПК; Презентабельный внешний вид; Знание русского и узбекского языков, умение работать в команде, клиентоориентированность, стрессоустойчивость; Умение вести переговоры, хорошие коммуникативные навыки; Наличие практического водительского стажа по упр. автомобилем; Права категории B (стаж от 1 года); Условия: График работы 6/1 с 8-30 до 18:00/10:30 до 20:00; Трудоустройство согласно законодательству РУз;

Knauf – это международная компания, основанная на лучших принципах семейного бизнеса и сумевшая сохранить эти ценности, несмотря на глобальный масштаб своей деятельности. Сегодня международная группа Knauf является одним из крупнейших производителей стройматериалов в мире. Обязанности: Работа по строящимся, проектируемым и планируемым к строительству объектам в Сурхандарьинском регионе (изучение, посещение, консультация ответственных по продукции Knauf) Организация семинаров, обучений и т.д. применению материалов и технологий Knauf Контроль и консультация по вопросам применения продукции Knauf Расширение каналов сбыта, участие в исполнении маркетинговой стратегии, оказание поддержки дилерам Ведение базы данных в CRM, а также, своевременной отчетности Требования: Высшее техническое образование, преимущественно – строительное Опыт работы в продажах свыше 2 лет, желательно в сфере строительства Навыки продвижения продукта, понимание процесса закупок Сильные коммуникативные навыки и навыки ведения переговоров Мотивация, дисциплина и организованность, клиентоориентированность Водительские права категории «В» Знание узбекского и русского языка, знание MS Office Условия: Корпоративный автомобиль предоставляется, компенсация ГСМ Ноутбук и мобильный телефон Обучение и тренинги Официальное трудоустройство Дружный и активный коллектив Стабильная компания с опытом 100 лет в индустрии строй. материалов

Компания Orville Services в поисках мед. представителя в регионы.Обязанности: регулярное посещение лечебных и фармацевтических учреждений организация работы с врачами выполнение плана продаж отчетность о текущей деятельности в CRM мониторинг и анализ рынка и конкурентов, планирование деятельности. Требования: знание языков: русский ( средне-продвинутый ), узбекский( продвинутый ) уверенное владение программами MS office опыт работы в фармкомпании не менее 1 года высшее медицинское или фармацевтическое коммуникабельность, быстрая обучаемость, целеустремлённость. Условия: график 5/2 с 9:00 до 18:00 при успешном прохождении испытательного срока предоставляется корпоративное авто.

Мы – лидирующая компания-консолидатор в индустрии авиаперевозок в Центральной Азии, которая активно развивает современные IT технологии в сфере путешествий и передвижений по миру, имеющая международные филиалы в России, Казахстане, Киргизии, Турции и Азербайджане. Мы ищем внимательного к деталям Специалиста Отдела Контроля Качества в колл центр Мы Вас ждём в нашу команду, если Вы:- Имеете (обязательно) опыт удаленной работы- Отлично знаете excel- Аналитические навыки- Грамотно и чётко разговариваете на узбекском, русском языках (обязательно)- Внимательны к деталям и людям, доброжелательны и вежливы- Обладаете критическим мышлением Ваши задачи:- Проводить ежедневный мониторинг оценки качества работы сотрудников колл-центра (80% звонки, 20% чаты);- Предоставлять обратную связь по результатам проведенного мониторинга;- Составлять рекомендации, направленные на улучшение качества обслуживания клиентов, для сотрудников отдела;- Участие в разработке, обновлении и внедрении новых инструментов: чек-листы, скрипты, методические указания, регламенты;- Формирование материалов для обучения персонала;- Аналитика данных, подготовка отчётов по результатам работы (таблицы, графики, диаграммы);- Работа с CRM-системой.- Своевременно подключать к разрешению вопросов руководителя.- Дополнительные задачи от руководителя Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату 4 000 000 сум на испытательном сроке и 6 000 000 сум после успешного прохождения испытательного срока + KPI- Адекватный руководитель- Гибкое начало рабочего дня с 8 до 11- Удаленный формат работы- Команда единомышленников, разделяющих страсть к авиа и туриндустрии, с которой все вызовы по плечу! Если Вы внимательный специалист, который умеет находить и решать проблемы отправляйте Ваше резюме на телеграм @jobeasybooking1

Первая дистанционнная школа в Узбекистане ищет в свою команду оператора колл-центра Обязанности: Звонки по заявкам клиентов; Выполнение планов; Требования: Опыт работы в колл-центре Знание русского и узбекского языков Владение компьютером (опыт работы с CRM - преимущество) Условия: Работа удаленная, график работы (9:00 до 18:00); Официальное трудоустройство; Карьерный рост

Обязанности: Lead a team of marketing and product managers. Work closely with sales and other departments to create a successful organization. Collaborate with other executives to make decisions on budget and direction of the business. Create the marketing plan: responsible for the overall marketing mix according to international brand guidelines. Responsible for staying within the marketing budget. Pricing on Recommended Retail Price level Drive advertising and sales promotion: create and enhance a successful brand and image that attracts customers to the product or service. Campaign management on- and offline: Developing successful strategies that attract new customers and retain existing customers. Create quality content according to international standards. Develop new products or services including marketing strategies that are consistent with company and group standards. Contribute, establish, implement and ensure end-to-end processes. Establish and ensure a robust product launch process including product master data management. Launch of innovative products. Analyzing and evaluating the effectiveness of activation tools at different touchpoints. Conduct store checks and customer surveys. Lead ideation/creation of promotional and in-store communication tools based on shopper and retailer understanding. Commission market research to uncover growth opportunities and develop insights for underpinning growth. Development of a customer focused organization. Implementation of sales strategies to achieve the company's goals. This includes monitoring the market environment, identifying market opportunities, developing action plans and continuously monitoring success and making adjustments as required. Building, leading and developing the team of sales staff, including recruitment, training, motivation, target setting and performance management. Establishing and maintaining long-term customer relationship management, including the management of key customers in the respective regions, accordance with company principles and policies. Establish effective and efficient distribution for dry and wet-mix products, directly and indirectly, including own warehouses and distributors, wholesale and retail, project and property sales and industrial sales of white cement and calcium carbonate. Identifying new sales opportunities and developing new markets. Ensuring a smooth sales process in co-operation with other departments. Monitoring, analyzing and reporting the results of sales performance to management. Требования: Bachelor’s degree in engineering, Marketing, Economics related field. Master's degree is a plus. Commercial mindset: Understanding retailer and wholesale dynamics, trends and business models Strong experience in professional brand and marketing practices. Understanding purchase funnels and shopper missions , decision trees, purchase triggers/barriers, etc Native speaker of market language and Business fluent english Precise communication skills and a feel for language and writing Ability to lead and collaborate in international and cross-functional teams, on- and offline Technical understanding and interest, not necessarily formal technical training Leadership as an inspiring and winning personality Online marketing experience preferred Experiences with market analytics and working with market researches / data: Can extract generic insights that can be leveraged across retailers/channels/countries. Develop, conceptualize, communicate & follow through from a brief to implementation and evaluation Knowledge on Category management practices preferred Aware of legal frameworks, assuring that all legal guidelines are properly followed, flags potential issues, with regard to product safety Условия: work in a stable international company, non-trivial tasks Up-to-date stack of technologies used KPI Bonuses a friendly team Corporate Mobile Communications Learning Opportunity 5 working days

Обязанности: Своевременно выполнять свою работу на территорииВыполнения поставленных задачЗаключение договоровКонтроль выполнения Требования: Знание Русского и Узбекского языкаАккуратность, внимательность, ответственность, вежливость, дисциплинированность, стремление развиваться, обучаемостьопыт работы - от 1-3 годаЗнание техник продажЗнание CRM, Sales Dr, Smart Up Условия: Рабочий график 6/1 суббота короткий день с 09:00 до 18:00Зарплата без задержекСоциальный пакет=обед, проезд, связьФикса + Бонусы

Обязанности: Активные звонки по телефону (без личных встреч и разъездов ) Фиксирование результатов переговоров на компьютере: внесение информации в базу данных (CRM), отчетность. Требования: Грамотная русская речь (устная и письменная) Образование (Высшее, средне-специальное) Уверенное пользование ПК (MS Office , интернет браузеры) Опыт телефонного общения ( коммуникация с клиентами ) будет рассматриваться как преимущество. Условия: График работы – 5/2 корпоративное обучение в процессе работы Своевременная оплата труда Офис в центре города З/П – по итогам собеседования

Обязанности: Смотреть за бильярдным столом Наблюдение клиентов Держать порядок в зале Требования: Пунктуальность Коммуникабельность Стрессоустойчивость, ответственность Условия: График работы 2 смены (договорной) Обед и ужин за счет компании