Работа Руководителем кадровой службы в Узбекистане, свежие вакансии Руководителя кадровой службы на Uz.trud.com

С чем предстоит работать: Координированием HR-процессов; Работой в тесном взаимодействии с руководством отделов для понимания стратегических целей бизнеса; Внедрением HR-инициатив, выстроенных в ...

Uzum — это уникальная компания в Узбекистане, первая технологичная экосистема сервисов в стране. Мы развиваем сразу несколько высокотехнологичных продуктов, чтобы у миллионов жителей страны был доступ к безграничному ассортименту ...

Обязанности: Поддержание интересов бизнеса, взаимодействие с локальными и линейными менеджерами; Взаимодействие с отделом обучения и развития по внедрению программы обучения и кадрового развития, ...

Uzum — это новая уникальная компания в Узбекистане, первая технологичная экосистема сервисов в стране. Мы развиваем сразу несколько высокотехнологичных продуктов, чтобы у миллионов жителей страны был доступ к безграничному ...

Компания Этажи приглашает специалистов на должность HRBP!О нас:«Этажи» являются лидером на рынке недвижимости. Они устанавливают тренды, закладывают новые стандарты обслуживания и формируют престиж ...

Компания Texnomart приглашает специалистов на должность HRBP! Чем нужно будет заниматься: Развивать HR бренд компании и управлять внутренними коммуникациями; Дорабатывать ...

Приглашаем в свою команду руководителя отдела аналитики в курьерскую службу,город Ташкент, также готовы рассмотреть кандидатов из других городов с переездом в город Ташкент ОБЯЗАННОСТИ: ...

Обязанности: Размещать вакансии компании на сайтах, телеграм каналах и на других платформах для эффективного подбора персонала и закрытия вакансий; Рассматривать анкеты/резюме соискателей на ...

Обязанности: Разработка и реализация HR стратегии Планирование и укомплектование кадрового состава компании Автоматизация процесса отбора и найма персонала Адаптация и развитие ...

Обязанности: Планирование и прогнозирование потребности в персонале, исходя из стратегии Компании; Мониторинг внешнего рынка труда (наличие специалистов и их стоимость); Контроль над соответствием ...