Обзор статистики зарплат профессии "Специалист по согласованию в Самаркандской области"

Обязанности: Оформление приема, перемещения и увольнения сотрудников в соответствии с трудовым законодательством и ПВТР, а также правилами принятыми в компании. Работа с приказами, распоряжениями: подготовка, оформление, подписание, согласование, ознакомление сотрудников. Формирование и ведение личных дел сотрудников, правильное и своевременное внесение изменений, связанных с их трудовой деятельностью. Заполнение, учет и хранение бумажных трудовых книжек, работа в ЕНСТ, ввод сведений о приемах, переводах и увольнениях работников. Организация табельного учета рабочего времени. Своевременная сдача табелей учета рабочего времени и приказов в бухгалтерию. Своевременное оформление листков нетрудоспособности. Контроль посещаемости и прогулов в подразделениях. Своевременное реагирование на прогулы в соответствии с ТК РУз. Ведение учета предоставления отпусков работникам, осуществление контроля над составлением и соблюдением графиков очередных отпусков. Своевременное, корректное ведение системы учета кадров (программа 1С). Требования: Уверенное знание ТК РУз, умение работать с кадровой документацией; Владение 1С: ЗУП, MS Office (Word, Excel), mehnat.uz; Грамотное владение русским языком на письменном и разговорном уровне (обязательно); Опыт работы на соответствующей должности не менее 1 года; Знание основ кадрового делопроизводства, порядка учета движения кадров и составления отчетности. Условия: Официальное трудоустройство График работы 5/2 Обед за счет производства Предоставляется транспорт с города Условия оплаты труда обговариваются на собеседовании, исходя из опыта и навыков кандидата

Обязанности: Работа с входящим трафиком (Звонки, визиты, интернет заявки), консультация клиентов в Шоу-руме (выявление потребностей и презентация на их основе); Проведение тест-драйвов; Работа в CRM системе – ведение и контроль клиентской базы; Проведение переговоров; Ведение документооборота;​​​​​​​ Подготовка и согласование Договоров купли-продажи; Проведение процедуры выдачи автомобиля; Подготовка коммерческих предложений; Требования: Опыт работы в автомобильной сфере; Уверенный пользователь ПК; Презентабельный внешний вид; Знание русского и узбекского языков, умение работать в команде, клиентоориентированность, стрессоустойчивость; Умение вести переговоры, хорошие коммуникативные навыки; Наличие практического водительского стажа по упр. автомобилем; Права категории B (стаж от 1 года); Условия: График работы 6/1 с 8-30 до 18:00/10:30 до 20:00; Трудоустройство согласно законодательству РУз;

Уважаемый соискатель, просим вас внимательно ознакомиться с требованиями, предъявляемыми к вакансии! Приглашаем Вас присоединиться к команде отдела продаж нашего автосалона. Не рассматриваем кандидатов без наличия водительских прав. Рассматриваем кандидатов без опыта работы в данной сфере на обучение. Кого мы ищем? Ты быстро находишь общий язык с людьми, с тобой легко общаться и приятно покупать, ты понимаешь технологию продаж и умеешь последовательно привести потенциально заинтересованного клиента к подписанию договора. А еще ты хочешь зарабатывать благодаря своему труду и вкладу в развитие компании, а не за счет фиксированного оклада. Обязанности: Работа с входящим трафиком клиентов ( без холодных звонков); Помощь в подборе, выявление потребностей клиентов, презентация и продажа автомобилей; Консультирование по всем вопросам приобретения, в т.ч. по телефону; Предложение клиентам различных видов услуг по приобретению автомобилей, предоставление профессиональной консультации по каждому виду дополнительных услуг (прием на комиссию, оценка, trade-in, кредитование); Согласование индивидуального предложения для клиентов, заключение договоров, выдача автомобиля, ведение клиентской базы выполнение корпоративных стандартов; Сопровождение клиентов на всех этапах сделки. Требования: Опыт в продажах автомобилей не менее 2-х лет (приветствуется); Отличные коммуникативные навыки, нацеленность на высокий результат, слышать клиента и на ходить с ним общий язык; Умение работать в команде; Умение работать с возражениями и качественно их отрабатывать; Готовность работать в интенсивном режиме, ответственность, внимательность, инициативность. Условия: График работы 5/2, скользящие выходные; Официальное трудоустройство по ТК РУз; Адрес работы: г.Самарканд Конкурентная заработная плата (оклад + KPI). Выплата 2 раза в месяц без задержек.

Обязанности: Определяет техническую политику и направления технического развития предприятия в условиях рыночной экономики, пути реконструкции и технического перевооружения действующего производства, уровень специализации и диверсификации производства на перспективу. Обеспечивает необходимый уровень технической подготовки работников технической службы и постоянный профессиональный рост, повышение эффективности работы и производительности труда, сокращение издержек (материальных, финансовых и трудовых), рациональное использование ресурсов, высокое качество выполняемых работниками работ. В соответствии с утвержденными бизнес-планами предприятия на долгосрочную и среднесрочную перспективу руководит разработкой мероприятий по реконструкции и модернизации предприятия, предотвращению вредного воздействия деятельности предприятия на окружающую среду, бережному использованию природных ресурсов, созданию безопасных условий труда и повышению технической культуры предприятия. Организует разработку и реализацию планов внедрения новой техники и технологии, проведения организационно-технических мероприятий предприятия. Обеспечивает эффективность проектных решений, своевременную и качественную подготовку техники предприятия, техническую эксплуатацию, ремонт и модернизацию оборудования, достижение высокого качества процесса работы предприятия. На основе современных достижений науки и техники, результатов патентных исследований, а также передового опыта с учетом конъюнктуры рынка организует работу по улучшению выполняемых работ (услуг), техники и технологии, созданию принципиально новых конкурентоспособных видов услуг предприятия, по внедрению в деятельность предприятия средств комплексной механизации и автоматизации технологических процессов, контроля и испытаний высокопроизводительного специализированного оборудования, разработке нормативов трудоемкости изделий и норм расхода материалов на их изготовление, последовательному осуществлению режима экономии и сокращению издержек. Осуществляет контроль за соблюдением проектной, конструкторской и технологической дисциплины, правил и норм по охране труда, технике безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности, требований природоохранных, санитарных органов, а также органов, осуществляющих технический надзор. Обеспечивает своевременную подготовку технической документации (чертежей, спецификаций, технических условий. Технологических карт). Заключает с научно-исследовательскими, проектными (конструкторскими и технологическими) организациями и высшими учебными заведениями договоры на разработку новой техники и технологии производства, проектов реконструкции предприятия, его подразделений, обновления и модернизации оборудования, комплексной механизации и автоматизации производственных процессов, автоматизированных систем управления производством, осуществляет контроль за их разработкой, организует рассмотрение и внедрение проектов технического перевооружения, разработанных сторонними организациями, составление заявок на приобретение оборудования. Координирует работу по вопросам стандартизации и сертификации предоставляемых услуг, аттестации и рационализации рабочих мест, метрологического обеспечения, механоэнергетического обслуживания предприятия. Принимает меры по совершенствованию работников, труда и управления на основе внедрения новейших технических и телекоммуникационных средств выполнения инженерных и управленческих работ. Организует обучение и повышение квалификации рабочих и инженерно-технических работников и обеспечивает постоянное совершенствование подготовки персонала. Руководит деятельностью технических служб предприятия, контролирует результаты их работы, состояние трудовой и производственной дисциплины в подчиненных подразделениях. Обеспечение технической эксплуатации зданий и оборудования. Обеспечение наличия документации, предусмотренной нормативными требованиями, на здания, помещения, оборудование предприятия. Обеспечение своевременного проведения ремонтно-строительных работ, а при необходимости, и подготовки необходимой технической документации для проведения этих работ. Организация планирования ремонтно-строительных работ, технического и финансового контроля за сроками, качеством производства ремонтно-строительных работ. Осуществление приемки новых и отремонтированных объектов. Обеспечение наличия строительных и ремонтных материалов, запасных частей и прочего при проведении работ, осуществление контроля за их рациональным использованием. Планирование, согласование объемов и сроков проведения текущего ремонта, а также организация и обеспечение его своевременного проведения. Организация повседневного контроля за исправностью электрических сетей, электрооборудования, бесперебойностью электроснабжения, оправданным и экономным расходованием электроэнергии. Организации бесперебойной работы систем водоснабжения, отопления, канализации и вентиляционного оборудования на предприятии, осуществление контроля за оправданным и экономным расходованием воды и теплоэнергии. Разработка и представление на утверждение инструкций и предложений по принятию мер по улучшению противопожарной и противоаварийной безопасности, устранению нарушений по технике безопасности. Осуществление ежедневного (до открытия предприятия) контроля готовности предприятия к работе, в том числе состояния зданий, помещений, оборудования. Информирование генерального директора об имеющихся недостатках в работе предприятия, принимаемых мерах по их ликвидации. Осуществление контроля за соблюдением работниками трудовой и производственной дисциплины, правил и норм охраны труда, требований производственной санитарии и гигиены, требований противоаварийной безопасности. Организует работу по повышению квалификации работников. Организует составление заявок и необходимых расчетов к ним на приобретение энергетического оборудования, материалов, запасных частей, на технического отпуск предприятию электрической и тепловой энергии и присоединение дополнительной мощности к энергоснабжающим предприятиям.

Responsibilities: Образовывать изображая модель рубашки на бумаге. Работать с программой Gemini Руководство отдельными направлениями конструкторских работ. Умение найти общий язык со специалистами смежных профессий и довести до них свои мысли. Составление и согласование с заказчиками технических заданий на проектирование швейных изделий; использование новых информационных технологий при проектировании и конструировании швейных изделий; поиск наиболее рациональных вариантов решений основных формообразующих и отделочных материалов и деталей внешнего оформления швейных изделий. Requirements: Иметь стаж работы в сфере пошива рубашек. Должен обладать хорошим глазомером, твердостью руки, объемно-пространственным мышлением, тонким чувством пропорций и цветовых гармоний и имеет профессиональными навыками кроя и шитья. Важны личные качества, интересы и склонности — креативность, оригинальность мышления, самостоятельность, внимательность, находчивость, независимость, уверенность в себе, увлеченность, восприимчивость к нововведениям, быстрота мышления, целеустремленность. Разрабатывает новые модели одежды, галантереи, подготавливает необходимые методические и иллюстративные материалы, осуществляет контроль над изготовлением изделий в массовом и индивидуальном производстве, на отдельные виды изделий создает базовую конструкцию модели с рекомендациями для разработки на их основе серии моделей. Terms: ​​​​​​​Поговорим об условиях после собеседования или по телефону.

Узбекско-Британское совместное предприятие ООО «Samarkand Garden Plast» было образовано в 2013 г. в Булунгурском районе Самаркандской области Республики Узбекистан.СП ООО «Samarkand Garden Plast» является одним из крупнейших агрохолдингов, который специализируется на выращивании, переработке, консервированию, заморозке и хранению овощей и фруктов в Республике Узбекистан.Открыта вакансия на должность Экономиста:Обязанности:• Организация работы финансового департамента «с нуля»;• Внедрение прозрачных процессов подготовки регулярной и управленческой отчетности для •целей руководства;• Автоматизация финансовых процессов компании на базе 1С;• Финансовое моделирование, подготовка бизнес-планов для целей кредитования;• Организация бюджетного процесса в компании;• Внедрение системы автоматизированного управленческого учета, отчетности и анализа данных;• Внедрение управленческого учета по продуктам, расчет unit экономики;• Внедрение принципов организации закупочных / тендерных процедур, а также автоматизация •этих процессов;• Формирование системы финансового контроля, проведение аудита;• Формирование оптимального процесса и встраивание контрольных процедур в процесс согласования договоров и контроль оплат с подготовкой платежного календаря и управления ликвидностью;• Налоговое сопровождение (планирование и оптимизация) совместно с главным бухгалтером• Контроль за соблюдением банковских ковенант Требования: •Высшее образование (экономика, финансы);•Аналогичный опыт работы от 5 лет;•Знание основ НСБУ, налогового учета, управленческого учета, бюджетного управления;•Опыт работы с программами бухгалтерского/управленческого учета на базе 1С;•Уверенный пользователь ПК (Отличное знание Microsoft Excel, Power Point, Microsoft Word)•Знание русского языка; Условия: •​​​​​​​Конкурентная заработная плата;•График работы: 5/2 с 9.00 до 18.00;•Полный рабочий день;•Место работы: Булунгурский район, Самаркандская область;•Компенсация транспортных расходов ;

Узбекско-Британское совместное предприятие ООО «Samarkand Garden Plast» было образовано в 2013 г. в Булунгурском районе Самаркандской области Республики Узбекистан.СП ООО «Samarkand Garden Plast» является одним из крупнейшихагрохолдингов, который специализируется на выращивании, переработке, консервированию, заморозке и хранению овощей и фруктов в Республике Узбекистан.Открыта вакансия на должность Финансового Директора:Обязанности:• Организация работы финансового департамента «с нуля»;• Внедрение прозрачных процессов подготовки регулярной и управленческой отчетности для целей руководства;• Автоматизация финансовых процессов компании на базе 1С;• Финансовое моделирование, подготовка бизнес-планов для целей кредитования;• Организация бюджетного процесса в компании;• Внедрение системы автоматизированного управленческого учета, отчетности и анализа данных;• Внедрение управленческого учета по продуктам, расчет unit экономики;• Внедрение принципов организации закупочных / тендерных процедур, а также автоматизация этих процессов;• Формирование системы финансового контроля, проведение аудита;• Формирование оптимального процесса и встраивание контрольных процедур в процесс согласования договоров и контроль оплат с подготовкой платежного календаря и управления ликвидностью;• Налоговое сопровождение (планирование и оптимизация) совместно с главным бухгалтером Требования:•Высшее образование в сфере экономики и финансов;•Успешный опыт управления финансовой деятельностью крупной компании/холдинга;•Практические знания ключевых областей бухгалтерского учета и системы налогообложения;•Опыт автоматизации учета;•Опыт взаимодействия с банками и государственными органами. Условия:•​​​​Конкурентная заработная плата;•График работы: 5/2 с 9.00 до 18.00;•Полный рабочий день;•Место работы: Булунгурский район, Самаркандская область;•Компенсация транспортных расходов ;