Обзор статистики зарплат профессии "Специалист по корпоративной культуре в Самаркандской области"

Обязанности: Продвижение стратегии развития филиальной сети банка в регионе и организация работы региональных подразделений банка; реализация трансформационных инициатив; разработка мер, направленных на совершенствование деятельности региональной группы банка, оптимизацию затрат и максимизацию прибыли; представление интересов банка в регионе; координация функций бэк-офиса; принятие на себя ответственности за отчетность (P&L и др.); установка и контроль исполнения KPI региональной группы; увеличение и развитие клиентской базы на региональном уровне; проведение мониторинга жалоб клиентов; несение предложений по открытию, закрытию, передислокации и реконструкции подразделений банка; определение части компенсации и доплат за сверхурочную работу; внесение предложений руководству по системе мотивации и карьерному росту; рассмотрение предложений заместителя представителя розничной торговли и МСБ по процессам найма / увольнения / ротации / продвижения по службе; участие во встречах с органами власти на местах. Требования: Высшее банковско-экономическое образование; стаж работы в банковской сфере не менее 10 лет, из которых не менее 3 лет управляющим филиала банка; уверенный пользователь ПК (MS Word, Excel, Internet, Skype, почта); знание законодательных и иных нормативно-правовых актов Республики Узбекистан; развитые коммуникативные навыки, высокая культура речи, умение убеждать; среднее владение русским и английским языками, свободное владение приветствуется Навыки: сильные лидерские навыки, необходимые для создания эффективной команды, управления, мотивации и развития сотрудников; способность эффективно работать в командной среде и на всех организационных уровнях, где важны гибкость, сотрудничество и адаптивность; коммуникабельность с коллегами всех уровней; способность эффективно взаимодействовать с сотрудниками для решения проблем и наличие навыков принятия решений для урегулирования вопросов; способность устанавливать приоритеты, организовывать, делегировать полномочия и выполнять задания; умение обеспечить контроль выполнения задачи и добиваться улучшения продуктивности труда сотрудников; владение аналитикой данных для разработки таблиц, отчетов и презентаций, а также знание специального банковского программного обеспечения; знания и понимание законов, нормативных документов и правил, касающихся банковской деятельности. Требования: Высшее банковско-экономическое образование; стаж работы в банковской сфере не менее 10 лет, из которых не менее 3 лет управляющим филиала банка; уверенный пользователь ПК (MS Word, Excel, Internet, Skype, почта); знание законодательных и иные нормативные правовые актов Республики Узбекистан; развитые коммуникативные навыки, высокая культура речи, умение убеждать; среднее владение русским и английским языками, свободное владение приветствуется Условия: Конкурентная заработная плата и бонусные программы; возможность для профессионального и карьерного роста в одном из крупных банках РУз;. современные условия работы и профессиональная поддержка; участие в реализации ключевых проектов и стратегий развития банка; корпоративные программы обучения и развития; приобретение международного опыта работы; работа с опытными экспатами и высококвалифицированными специалистами Европы. командировки в Головной офис (Венгрия)

Мы ищем опытного Юрисконсульта в Отдел экспертизы по вопросам кредитования и правового андеррайтинга в Самаркандский филиал Банка. Обязанности: Осуществление правового анализа кредитной документации и выдача юридического заключения на кредитные проекты выносимые кредитными специалистами ОПЕРУ и Филиалов. Рассмотрение и согласование в установленном порядке внутренних документов Банка по вопросам деятельности Отдела. Требования: Высшее юридическое образование. Опыт работы в области юрисконсультирования от 1 года; предпочтительный опыт работы в банковской сфере. Глубокие знания юридических норм, законов и процедур. Опыт разработки и анализа юридических документов. Отличные навыки письменной и устной коммуникации на русском и на узбекском языках. Во время испытательного периода сроком на 3 месяца производится оформление по ГПХ.

CEMIX, гордый член уважаемой Австрийской транснациональной группы Lasselsberger, занимает ведущие позиции в Европейской индустрии сухих штукатурных и растворных смесей, дисперсионных продуктов, керамических материалов и сырья. На наших самых современных производственных мощностях мы зарекомендовали себя как ведущая сила в области строительных материалов и изоляционных систем. CEMIX предлагает обширный ассортимент продукции, который охватывает весь строительный процесс, от начальных подготовительных работ до финальной отделки. И скоро это будет доступно и в Самарканде (Нурбадская область)! Звучит интересно? Тогда станьте частью нашей динамичной команды! В качестве Финансового контролера вы будете отвечать за Участие в предстоящих проектах по подготовке финансовой отчетности Подготовка финансовой отчетности: баланс, отчет о прибылях и убытках, отчет о движении денежных средств, отчет о движении капитала, примечания к финансовой отчетности Анализ данных и их отправка в головной офис в Австрии Разработка методологий и внутренних стандартов в области финансового контроля Взаимодействие с внутренними и внешними аудиторами Если вы ... готовы изучить австрийский GAAP окончили экономический институт работали финансовым контролером/экономистом, финансовым аналитиком или аналогичным специалистом, в идеале в производственных компаниях умеете пользоваться MS Office (Excel) владеете английским языком на хорошем уровне ... мы с нетерпением ждем ваше резюме! Мы предлагаем вам не просто работу, а карьеру с множеством преимуществ и возможностей для личного и профессионального развития. Вот на что вы можете рассчитывать: Конкурентоспособная зарплата: Ваши усилия будут вознаграждены современной и привлекательной зарплатой. Страхование: Медицинская страховка предоставляется Трансфер: Воспользуйтесь нашим автобусом-шаттлом, чтобы без стресса добраться до работы. Курс английского языка: Улучшите свои языковые навыки для карьеры на международном уровне. Международная корпоративная культура: Станьте частью разнообразного и инклюзивного сообщества. Премия по праздникам: В соответствии с законодательством Узбекистана, вы будете получать дополнительные бонусы за праздничные дни.

CEMIX, гордый член уважаемой Австрийской транснациональной группы Lasselsberger, занимает ведущие позиции в Европейской индустрии сухих штукатурных и растворных смесей, дисперсионных продуктов, керамических материалов и сырья. На наших самых современных производственных мощностях мы зарекомендовали себя как ведущая сила в области строительных материалов и изоляционных систем. CEMIX предлагает обширный ассортимент продукции, который охватывает весь строительный процесс, от начальных подготовительных работ до финальной отделки. И скоро это будет доступно и в Самарканде (Нурбадская область)! Звучит интересно? Тогда станьте частью нашей динамичной команды! В качестве Инженера-электрика вы будете обеспечивать бесперебойную работу электрических систем на наших новых объектах в рамках предстоящего производства. Вы будете подчиняться непосредственно руководителю отдела строительства и отвечать за: Монтаж: Вы будете устанавливать электрические компоненты и системы. Это включает в себя установку проводки, схем и другой электрической инфраструктуры. Ремонт и обслуживание: Вы будете ремонтировать и обслуживать существующие электрические системы, обеспечивая их эффективное функционирование. Это включает в себя устранение неполадок и устранение любых сбоев. Координация проектов: Вы работаете в тесном контакте со строительными бригадами, инженерами и другими специалистами, координируя установку и тестирование электрооборудования. Процедуры безопасности: Вы неукоснительно соблюдаете технику безопасности, следуя отраслевым стандартам и рекомендациям для предотвращения несчастных случаев и обеспечения безопасности персонала. Техническая документация: Вы читаете и интерпретируете чертежи, схемы и техническую документацию, связанную с цепями, проводкой и оборудованием. Калибровка и проверка: Вы калибруете и проверяете приборы, чтобы обеспечить точность измерений и функциональность системы. Журналы и записи: Вы ведете журналы, документирующие трудозатраты, материалы и оборудование, используемые при установке, ремонте и обслуживании. Обслуживание автоматизированных операций: Вы отлаживаете, ремонтируете, обновляете, устраняете неисправности и проводите анализ первопричин систем управления на производстве и в диспетчерской. Если вы ... являетесь квалифицированным специалистом, способным привнести свои ноу-хау в создание условий для запуска производства с независимым стилем работы. умеете профессионально использовать различные ручные инструменты и диагностическое оборудование для проверки и устранения неисправностей в электрических системах. имеют опыт работы с общими системами управления (ПЛК от Siemens, Schneider, ...) оперативно реагировать на сбои в работе электрооборудования или опасные ситуации. ... мы с нетерпением ждем ваше резюме! Мы предлагаем вам не просто работу, а карьеру с многочисленными преимуществами и возможностями для личного и профессионального развития. Вот на что вы можете рассчитывать: Конкурентоспособная зарплата: Ваши усилия будут вознаграждены современной зарплатой. Страхование: Медицинская страховка предоставляется Трансфер: Воспользуйтесь нашим автобусом-шаттлом, чтобы без стресса добраться до работы. Курс английского языка: Улучшите свои языковые навыки для карьеры на международном уровне. Международная корпоративная культура: Станьте частью разнообразного и инклюзивного сообщества. Премия по праздникам: В соответствии с законодательством Узбекистан

Добро пожаловать в Телеконтакт – один из крупнейших международных аутсорсинговых контактных центров. Мы те, кто служит посредником между ведущими отечественными и иностранными компаниями и их клиентами. Приглашаем на позицию " персональный менеджер" сервиса Яндекс Бизнес. С нами Вы сможете освоить самую востребованную на сегодняшний день специальность! Мы гарантируем: «Белая» заработная плата, 3 раза в месяц; Обучение оплачивается компанией уже с первого дня; Стабильный доход, ежемесячные премии; Премия 568 000сум за трудоустроенного друга, который придёт по вашей рекомендации; График работы 5/2, выходные дни - СБ/ВС; Смены по 6 или 8 часов, в интервале 11:00 – 20:00 (на Ваш выбор); Быстрый карьерный рост и ценные навыки в сфере рекламы; Отличный коллектив, богатая корпоративная культура. Наши требования: Cвободное владение русским языком; Грамотная речь; Навыки работы на компьютере; Высокая обучаемость; Эмпатия и готовность помочь клиенту; Опыт работы в сфере обслуживания/продажах/в колл-центре приветствуется. Что нужно делать: Осуществление исходящих звонков по базе Клиентов; Предложение оптимальных решений Клиентам. Сопровождение Клиентов до запуска Рекламной кампании Интересно? Тогда обязательно оставляйте отклик и мы с вами свяжемся!Ждём вас в нашу дружную команду!

CEMIX, гордый член уважаемой Австрийской транснациональной группы Lasselsberger, занимает ведущие позиции в Европейской индустрии сухих штукатурных и растворных смесей, дисперсионных продуктов, керамических материалов и сырья. На наших самых современных производственных мощностях мы зарекомендовали себя как ведущая сила в области строительных материалов и изоляционных систем. CEMIX предлагает обширный ассортимент продукции, который охватывает весь строительный процесс, от начальных подготовительных работ до финальной отделки. И скоро это будет доступно и в Самарканде (Нурбадская область)! Звучит интересно? Тогда станьте частью нашей динамичной команды! В ваши обязанности, как специалиста по подбору персонала на наше новое современное производственное предприятие в Самарканде / Нурабадской области, будет входить весь процесс найма персонала. Вот ключевые задачи, с которыми вы будете справляться:: Инструктаж, подбор персонала и разъяснительная работа с персоналом: Проведите подробный инструктаж по открытым вакансиям с менеджерами по найму. Определите квалифицированных кандидатов на текущие открытые должности и свяжитесь с ними. Выступайте в качестве связующего звена между кандидатами и менеджерами по найму. Комплексная координация: Управляйте процессом найма от начала до конца. Создавайте и публикуйте объявления о приеме на работу на различных платформах. Просматривайте заявки и оценивайте резюме в соответствии с конкретными требованиями к работе. Оценка кандидатов: Проведите предварительные телефонные опросы, чтобы отобрать подходящих кандидатов. Проводите личные собеседования с кандидатами на различные должности (от младшего до руководящего звена, от белых воротничков до рабочих). Налаживание связей и управление базами данных: Общайтесь с потенциальными сотрудниками через профессиональные группы в социальных сетях и на мероприятиях. Поддерживайте кадровый резерв потенциальных кандидатов в Узбекистане для будущих вакансий. Если вы ... Владеете подтвержденным опытом работы в качестве специалиста по подбору персонала, знакомы с различными местными сайтами по трудоустройству и чат-группами, владеете различными методами поиска на таких платформах, как LinkedIn, Facebook, Instagram, Telegram и т.д., обладаете сильными навыками межличностного общения и эффективной коммуникации, способны находить баланс между множеством вакансий и сжатыми сроками, владеете узбекским языком. а также свободно владеют русским языком и готовы изучать английский. ... мы с нетерпением ждем ваше резюме! Мы предлагаем вам не просто работу, а карьеру с множеством преимуществ и возможностей для личного и профессионального развития. Вот на что вы можете рассчитывать: Конкурентоспособная зарплата: Ваши усилия будут вознаграждены современной и привлекательной зарплатой.Страхование: Медицинская страховка предоставляетсяТрансфер: Воспользуйтесь нашим автобусом-шаттлом, чтобы без стресса добраться до работы.Курс английского языка: Улучшите свои языковые навыки для карьеры на международном уровне.Международная корпоративная культура: Станьте частью разнообразного и инклюзивного сообщества.Премия по праздникам: В соответствии с законодательством Узбекистана, вы будете получать дополнительные бонусы за праздничные дни.

Мы предлагаем: Официальное трудоустройство согласно ТК РУз; Официальную своевременную заработную плату 2 раза в месяц + KPI; График работы 5/2 с 10:00 до 19:00; Медицинскую страховку после испытательного срока; Курсы английского языка после испытательного срока; Возможность построить карьеру в международной команде; Обучения за счет компании; Свободную и открытую корпоративную культуру. Вам предстоит: Заниматься привлечением клиентов в точках продаж; Консультировать действующих и потенциальных клиентов; Помогать клиентам в регистрации и использовании приложения банка; Решать вопросы клиентов при использовании приложения; Собирать обратную связь, отзывы от клиентов; Выполнять план продаж и KPI-цели (личные и командные). Что для нас важно: Среднее/Средне-специальное образование; Опыт работы в продажах или обслуживании клиентов; Уверенное владение письменным и устным русским языком; Свободный узбекский язык Русский язык - средне-продвинутый.

Наша группа компаний развивает следующие направления деятельности: Рекламное агентство и дистрибуция материалов для рекламы Импорт и дистрибуция товаров в сегменте “beauty&care” ВЭД и международная логистика На сегодняшний день в связи с расширением и трансформацией компании требуется: HR-менеджер в единственном лице. Обязанности: Создание и развитие корпоративной культуры Организация и проведение процессов найма Организация мероприятий по мотивации и удержанию сотрудников Управление системой оценки эффективности персонала Кадровое делопроизводство Требования: Практический опыт в подборе от 2 лет Знание кадрового делопроизводства Знание трудового законодательства Условия: График работы 5/2 с 09:00 до 18:00 Официальное оформление по ТК РУз. Комфортный офис Дружная команда и работа напрямую с собственником Перспектива роста до HR-директора Условия по заработной плате обсуждаются с успешным кандидатом индивидуально, испытательный срок — 2 месяца

Мы предлагаем: Официальное трудоустройство согласно ТК РУз; Официальную своевременную заработную плату 2 раза в месяц + KPI; График работы 5/2 с 10:00 до 19:00; Медицинскую страховку после испытательного срока; Курсы английского языка после испытательного срока; Возможность построить карьеру в международной команде; Обучения за счет компании; Свободную и открытую корпоративную культуру. Вам предстоит: Заниматься привлечением клиентов в точках продаж; Консультировать действующих и потенциальных клиентов; Помогать клиентам в регистрации и использовании Что для нас важно: Иметь средне-специальное образование; Иметь опыт в продажах или в обслуживании клиентов; Готовность решать вопросы клиентов.

Компания «БАТ» – один из мировых лидеров находится в поиске Главный инженер СП "УЗБАТ А.О." Основные обязанности: Руководить и управлять инженерным отделом для обеспечения поддержания бесперебойной работы служб, зданий и сооружений производства. Нести полную ответственность за бизнес подразделение в плане соответствия техническим стандартам, региональными требованиям производства и обеспечить выполнение обязательств в соответствии с требованиями местного законодательства. Обеспечивать и контролировать выполнение инженерных проектов и связанных с ними капитальных затрат в соответствии со стандартами управления БАТ. Осуществлять своевременное обеспечение бесперебойной работы Технических Служб филиалов. Нести ответственность за выполнение требований Экологии и Охраны Труда. Достижение задач поставленных планом компании, предоставлять сервис на таком уровне, для обеспечения выполнение производственного плана. С целью внедрения и развития глобальных и региональных процессов и передового опыта выступать как член межфункциональной команды, работая и делясь знаниями с другими менеджерами инженерных служб БАТ (Regional Engineering Community, SM&T и OEMs). Создавать условия для поисков непрерывного улучшения не только от идей поступающих от отдела, но и всей фабрики и других сайтов БАТ. Развивать и внедрять: лучшие практики, общие платформы, обмен опытом/знаниями с другими функциями и фабриками производственного объединения. Осуществлять наставничество и развивать сотрудников инженерного отдела. Основные требования: Высшее техническое образование, Квалифицированный инженер со степенью Производственный профессионализм с не менее чем 5-летним стажем работы в инженерной области. Уровень английского языка – выше среднее Cпособность мыслить и действовать стратегически, навыки управления проектами. Отличные навыки коммуникации и межличностных отношений позволяющие воздействовать на внутренних и внешних партнеров и мотивировать людей.