Обзор статистики зарплат профессии "Директор по техническим вопросам в Ташкенте"

Задачи: Организация и внедрение системы управления качеством; Разработка стандартов, технологических процессов компании; Разработка и поддержание в актуальном состоянии документации по всей Группе компаний (номенклатура дел, стандарты и регламенты подразделений); Инициация рабочих групп по разработке мероприятий для изменения бизнес-процессов, по устранению сбоев, разработки новых стандартов и регламентов; Мониторинг результативности процессов и разработка мероприятий для достижения целей; Организация обучения работников по требованиям СМК (система менеджмента качества); Консультирование сотрудников компании по вопросам обеспечения качества и управления рисками; Организация работы с внутренними несоответствиями; Проведение внутренних и внешних аудитов, мониторинг выполнения корректирующих действий по их результатам; Консолидация, фиксация рекламаций, жалоб, отзывов, организация работы по устранению, контроль по возникновению повторных сбоев; Проведение работ по контролю качества выпускаемой Производственным департаментом продукции: Обеспечивать проверку поступающих на предприятие материальных ресурсов (сырья, материалов, полуфабрикатов, комплектующих изделий), подготовку заключений о соответствии их качества стандартам и техническим условиям; Операционный контроль на всех стадиях производственного процесса; Руководить разработкой и проведением мероприятий по повышению качества продукции; Контроль за: Испытаниями готовой продукции и оформлением документов, удостоверяющих качество продукции (работ, услуг); Подготовкой рекламаций совместно с технологом и юристом при нарушениях поставщиками требований к качеству поставок; Состоянием контрольно-измерительных средств в компании; Анализ рекламаций, изучение причин возникновения дефектов и нарушений технологии производства, ухудшения качества работ, выпуска брака и продукции пониженных сортов, внесение предложений по их устранению; Оформление результатов контрольных операций. Требования: Обязателен опыт работы в аналогичной должности от 3 -х лет (пищевое производство, HoReCa как преимущество); Знание законодательных и нормативно-правовых актов, методических материалов по управлению качеством продукции; Успешные кейсы по оптимизации и совершенствованию системы менеджмента качества на производственном предприятии, HoReCa, предотвращению потерь,брака; Развитые коммуникативные и управленческие навыки; Стратегическое мышление, организаторские навыки, гибкость и решении задач; Условия: График работы 5/2; с 9.00-18.00, может быть ненормированно; Заработная плата определяется по итогам собеседования; Официальное оформление согласно ТК РУз; Офис: ул. Фурката, д. 2 (рядом с гостиницей 1946).

НАГ- компания-разработчик, аккредитованная ИТ-компания. Мы развиваемся и приглашаем в команду менеджера по работе с ключевыми клиентами! С нами тебя ждёт: Достойный уровень дохода (оклад+% от прибыли, зависит от вас) Наставник и система обучения на период испытательного срока Профессиональный рост: бесплатно обучаем сотрудников в корпоративном учебном центре, делимся друг с другом опытом на мастер-классах, тренингах, онлайн курсах, организовываем профессиональные конференции. Что нужно делать: Продавать телеком оборудование клиентам по "холодной" и "теплой" базе. Контролировать сделку от звонка до отгрузки. Консультировать клиентов по техническим характеристикам наших продуктов (сетевое, серверное, беспроводное, телевизионное оборудование), когда необходимо с помощью наших опытных presale- инженеров. Заносить данные по клиентам в программу 1С. Мы ищем менеджера: Умеющего грамотно общаться по телефону, без страха "холодных" звонков; Дружественного в решении вопросов клиентов; Активного, целеустремленного и позитивного человека! Желательно с опытом работы в любых "активных" продажах. Отправляй резюме (или пиши в TG @Dilyaram_G) и наш менеджер по персоналу свяжется с тобой.

Обязанности: - осуществлять согласование и подготовку к подписанию договоров и дополнений на поставку продукции; - составлять, согласовывать внутри компании и доводить до заказчиков сведения о предлагаемых услугах; - проводить переговоры с партнерами, вести переписку с заказчиками по текущим вопросам в рамках своих полномочий; -поиск новых клиентов с целью расширения существующей клиентской базы; -определение и представление потребностей потребителей; -мониторинг рынка и анализ спроса. Требования: - высшее техническое, экономическое или фармацевтическое образование; - опыт работы в продажах; - знание русского и узбекского языков - свободное владение; знание английского языка приветствуется; - навык взаимодействия с производителями и заказчиками оборудования; - подготовка и сопровождение контрактов; - навыки ведения переговоров, ведения деловой переписки, телефонных переговоров; - опытный пользователь ПК, MS Word, MS Excel ; - ответственность, целеустремленность, инициативность, стрессоустойчивость, коммуникабельность. Условия: - оформление в соответствии с ТК; - конкурентоспособная, стабильная, официальная заработная плата; - премирование по результатам работы; - график работы: понедельник – пятница, с 9.00 до 18.00, обед с 13:00 до 14:00 - комфортный офис в центре города (Алайский рынок). • Заработная плата по результатам собеседования.

Evolutioin Motors - мультибрендовый официальный поставщик электромобилей в Узбекистане. Мы представляем полный цикл обслуживания электромобилей, включая гарантийное обслуживание и поставку запасных частей и аксессуаров. Предоставляем полный спектр предпродажных и послепродажных услуг. Возможность приобретать электромобили, запасные части и аксессуары как онлайн через платформу, так и в наших современных дилерских центрах. Мы ищем в свою команду активных инициативных профессионалов своего дела с желанием расти и развиваться вместе с нами. Обязанности: Выстраивать взаимовыгодный диалог с посетителями; Производить куплю-продажу, контролировать и сопровождать предпродажную подготовку выбранной марки, чтобы передать её в руки клиенту; Конструктивная работа с претензиями; Консультация клиентов по телефону и в автосалоне, ведение переговоров; Продажа и консультирование клиентов по дополнительным услугам; Оформление заказов и заключение договоров; Составление отчётов, внесение информацию в базу данных клиентов; Если у вас есть желание стать частью нашей команды, напишите краткое сопроводительное письмо, с ответом на вопрос: "Что для вас важно в работе, процесс или результат"?. Требования: Мастерски разбираться в классификации моделей, уметь объяснить технические характеристики; Наличие способности к креативному мышлению; Доброжелательное отношение к клиентуре; Опыт работы в автобизнесе; Навыки грамотного проведения презентационных мероприятий автомобиля; Умение демонстрировать автомобили, организация и проведение test-drive. Условия: Скользящий график (обсуждается) Оформление согласно ТК РУз; Оплачиваемые трудовые отпуска, больничные; Молодой и дружный коллектив; Удобное расположение автосалонов; Возможность карьерного роста; Размер оплаты труда обсуждается по итогам собеседования; Возможность приобретения электромобиля в рассрочку на льготных условиях.

Добро пожаловать в компанию "Electroline ProSystem" - ведущего оптового поставщика электро- и светотехники в Узбекистане! Мы предлагаем широкий ассортимент качественной продукции от ведущих мировых брендов, которая удовлетворит все ваши потребности в области электротехники и светотехники. Ищем в свою команду Менеджера по работе с дизайнерами и архитекторами, который сможет и развивать направление по продажам электрооборудования и светотехники, обеспечить выполнения планов продаж, повысить количество реализуемых проектов, усилить преимущества и отлично зарабатывать! КАКИЕ СТОЯТ ЗАДАЧИ: Комплексные проекты электротехнической/светотехнической продукции, систем автоматизации умного дома через дизайнеров, архитектурные бюро; Реализация проектов: коттеджные поселки, рестораны, отели, архитектурное освещение объектов и др.решения; Привлечение новых/удержание имеющихся клиентов; Проведение переговоров и заключение договоров; Выстраивание взаимовыгодных условий для сотрудничества; Консультирование клиентов по вопросам технических и потребительских характеристик; Поддержка и сопровождение клиентов. ЧТО ДЛЯ НАС ВАЖНО: Умение продавать продукт среднего и люксового ценного сегмента; Ответственность, коммуникабельность, инициативность. ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Интересная работа с творческими людьми, креативными решениями и возможность реализовать уникальные комплексные проекты с электро и светотехникой. Компания постоянно принимает идеи от своих сотрудников, обсуждает их и внедряет в работу. Вы можете реально влиять на развитие компании, мы платим за результат! Работа в стабильной компании, основание направление - продажи электротехнической и светотехнической продукции; Уровень заработной платы от 6 млн.сум до 18 млн. сум на руки, в зависимости от объема продаж; График работы: 5х2 с 9.00 до 18.00, выезды к клиентам по регионам Узбекистана; Офис находится в шаговой доступности от метро Мустакиллик.

Обязанности:– Разработка и реализация стратегии логистики Компании;– Организация и контроль своевременного прохождения тех. обслуживания и профилактического ремонта автомобильного транспорта компании, его соответствия нормам и требованиям;– Минимизация затрат по поддержанию автотранспорта компании в технически исправном состоянии– Контроль передвижения машин;– Обеспечение соблюдения требований по качеству GDP), безопасности и соответствия законодательству в области транспортной логистики;– Управление оперативной деятельностью отдела;– Умение оперативно решать возникающие вопросы с автотранспортом компании в процессе работы;– Контроль за содержанием транспортных средств в надлежащем состоянии ,формирование бюджета службы логистики и ответственность за его исполнение;– Провидения тендеров и взаимодействия с логистическими партнерами. Требования:– Уверенный пользователь компьютера(MS Office, Word, Excel) - обязательно!– Образование не ниже средне-специального;– Опыт работы в соответствующей области не менее 1 года;– Знание технологии и организации сервисного, технического обслуживания и ремонта авто транспортных средств;– Умение работать с документами;– Честность, ответственность, исполнительность. Условия:– График работы: с 9-00 до 18-00, 5/2, суббота короткий день до 13:00;– Официальное трудоустройство;– Комфортный офис– Своевременная заработная плата

Обязанности: Планирование и бюджетирование; Весь спектр работ по подбору, изготовлению и размещению рекламы на рекламных конструкциях по всей стране (LED-экраны, объемные буквы различных форматов, фризы, лайтбоксы, световые короба, акрилайты, фреймлайты, крышные установки, интерьерные рекламные конструкции, оформление витрин и интерьера, брандмауэры, муралы, граффити, прочее); Поведение переговоров с владельцами рекламных носителей; Заключение контрактов на размещение рекламы; Работа с собственниками рекламных носителей по любым вопросам; Организация работы с подрядчиками, в том числе размещение заказов на изготовление, контроль производства и монтажа объектов наружной рекламы и рекламных материалов; Контроль размещения рекламы (визуальный контроль, проверка фото- и видеоотчётов, др.); Проведение тендеров на покупку наружной и внутренней рекламы; Ведение внутреннего документооборота; Требования: Опыт работы в наружной рекламе обязателен – от 3 лет; Высокие коммуникативные навыки; Знание материалов и технологий изготовления наружной рекламы; Обязательны навыки работы в Excel; Обязателен опыт работы с договорами; Знание офисных компьютерных программ, необходимых для организации рабочего процесса и коммуникации с клиентами; Высшее техническое образование – желательно; Знание рынка наружно рекламы в Ташкенте и регионах - преимущество. Условия: Стабильные заработная плата; 5-дневная рабочая неделя; Компенсация сотовой связи; Официальное трудоустройство, согласно ТК РУЗ; Частые командировки в регионы.

Обязанности: Выстраивание эффективной системы по управлению персоналом. Обеспечение стратегического развития услуг компании. Умение разрабатывать стратегию обслуживания компании. Стабильный анализ изменений рынка, обзор процесса удаления изменений. Управление производственными процессами компании. Разрабатывание стратегии усовершенствования бизнес-процессов. Осуществление контроля поступления денежных средств на исполнение проектов. Формирование бюджета, отслеживание и контроль исполнения плана. Контроль исполнения обязательств компании перед Заказчиком, выявление недостатков и принятие решений по их устранению в самые короткие сроки. Оптимизация затрат, повышение рентабельности проектов. Контроль и совершенство бизнес-процессов (оптимизация, автоматизация); регулярный анализ деятельность предприятия (отслеживает показатели, выявляет причинно-следственные связи). Участие в разработке стратегии организации Планирование Руководство подчинёнными руководителями. Оценка эффективности бизнеса. Контакты с контрагентами Требования: Высшее образование (техническое, экономическое); Опыт работы в сфере логистики, почты, перевозок в управлении операционной деятельностью. Навыки разработки и внедрения программ для повышения эффективности деятельности; Знание бизнес-процессов, опыт управления ключевыми блоками (производство, реализация, маркетинг, персонал, технологии, логистика); Глубокое понимание бизнес-процессов коммерческой организации. Навыки работы с системами автоматизации бизнес-процессов; Системные знания в сфере; Знание действующего законодательства; Понимание принципов составления и ведения внутренней документации; Умение анализировать рынок; Знание русского и узбекского языка, английский будет плюсом Условия: официальное трудоустройство по ТК РУз; достойная и стабильная заработная плата; корпоративная мобильная связь; повышение квалификации и тренинги; вкусный обед за счет компании. Заработная плата обговаривается по итогам собеседования

Обязанности: Осуществляет контроль за соблюдением в Компании законодательных и иных нормативных правовых актов по охране труда и здоровья работников, за предоставлением работникам установленных льгот и компенсаций по условиям труда, средств индивидуальной защиты, специальной одежды и специальной обуви; Изучает условия труда на рабочих местах, подготавливает и вносит предложения о разработке и внедрении более совершенных конструкций защитных механизмов, предохранительных и блокировочных устройств, других средств защиты от воздействия опасных и вредных производственных факторов; Проверяет результаты оценки профессиональных рисков на соответствие утвержденной в Компании методики, проверяет план мероприятий по результатам оценки рисков, принимает участие в комиссиях по оценки рисков в подразделениях Компании; Участвует в проведении проверок, аудитов, обследований технического состояния зданий; Участвует в определении их соответствия требованиям нормативных правовых актов по охране труда и выявлении нарушений, которые создают угрозу жизни и здоровью работников или могут привести к аварии, информирует руководство Компании о необходимости прекращения эксплуатации машин, механизмов, оборудования и производства работ в цехах, на участках, на рабочих местах, которые создают прямую угрозу жизни, здоровья работникам; Участвует в организации проведения аттестации рабочих мест по условиям труда в подразделениях Компании; Участвует в рассмотрении вопросов о возмещении работодателем вреда, причиненного работникам в результате несчастного случая на производстве, профессиональным заболеванием или другим повреждением здоровья, связанными с выполнением ими трудовых обязанностей; Участвует, при необходимости, совместно со службой экспертизы проектов в рассмотрении решений по обеспечению безопасности труда, предусмотренных в проектах строительства новых и реконструкции действующих производственных объектов; Рассматривает в установленном порядке письма, заявления и жалобы трудящихся по вопросам, относящимся к компетенции службы охраны труда Компании, принимает по ним соответствующие меры; Ведет делопроизводство в соответствии с утвержденной номенклатурой дел и установленную статистическую отчетность по охране труда. Требования: Высшее профильное образование; Написание политик внешних процедур; Опыт в данной позиции от 5 лет; Знание английского, русского языка не ниже Intermediate; Правила внутреннего трудового распорядка Компании; Законодательные акты, регламентирующие деятельность Компании в области охраны тру Международные стандарты в области охраны труда; Нормативные-правовые документы, методические и нормативные материалы по правовой деятельности предприятия. Условия: График работы 5/2; Официальное трудоустройство по ТК РУз; Соц. Пакет.

Компания «SARKOR TELEKOM» была основана в 1996 году и поэтапно развивается в сфере оказания услуг по предоставлению доступа к сети Интернет. Мы первыми в стране ввели в эксплуатацию международный оптоволоконный канал и продолжаем дальнейшее развитие предоставление интернета по собственной разветвленной волоконно-оптической сети в Ташкенте. Мы первые, кто развивает инновационную технологию - GPON (Gigabit Passive Optical Network), которая позволяет Абоненту получать бесперебойный доступ к Интернету на высокой скорости. Основным преимуществом данной технологии является полная автономность от электричества, а это значит, что никакие перепады напряжения в городской электросети не смогут помешать Вам наслаждаться просторами Всемирной паутины. Мы продолжаем развиваться и приглашаем в свою команду Начальника отдела по технической эксплуатации сети Что нужно делать: Управление и координация над устранением аварийных ситуаций согласно регламента; Контроль и координация работ по модернизации сети (оптические магистрали, узлы FTTB, GPON); Контроль за проведением работ по ПТО на узлах FTTx, ADSL; Контроль за заведением/добавление информации в систему технического учёта UserSide; Взаимодействие с другими отделами и подразделениями компании для обеспечения надлежащей эксплуатации сети; Ведение учётной, отчётной документации. Мы ожидаем: Понимание принципов работы сетей передачи данных, технологий высокоскоростного интернета ,умение анализировать и решать технические проблемы; Навыки организации работы отдела ,планирования и контроля выполнения задач ,умение управлять персоналом, развивать его профессиональные навыки; Знание современного оборудования для построения и обслуживания сетей интернета ,процессов настройки и диагностики оборудования; Умение эффективно общаться с коллегами ,подчинёнными ,клиентами и поставщиками, умение объяснять сложные технические вопросы в доступной форме; Умение анализировать текущее состояние сети ,выявлять проблемы и уязвимости, разрабатывать меры по их устранению и предотвращению; Знание специфики работы интернет-провайдера, опыт управления эксплуатацией сети и решения технических задач; Умение разрабатывать и реализовывать стратегии развития отдела эксплуатации, адаптировование к изменяющимся рыночным условиям. Мы предлагаем: График работы с 9:00 до 18:00 5/2 Официальное трудоустройство по ТК РУз Заработная плата: Оклад + KPI Корпоративная мобильная связь. Уютный офис в 10 минутах от метро Минор / Ц6, улица Ш.Рашидова 97 А