Обзор статистики зарплат профессии "Менеджер по региональным продажам в Ташкенте"

Международная Компания, более 30 лет на рынке. Компания насчитывает 100 дочерних компаний и более чем 16 000 сотрудников с общим объемом продаж за 2023 год 13.4 миллиардов долларов США. На данный момент продукция экспортируется в 160 стран в мира, а также имеет 6 зарубежных заводов (в Индии, Бразилии, Индонезии, Марокко, Турции и Германии). Деятельность разделена на 5 направлений: телекоммуникация, электроэнергетика, возобновляемая энергетика, промышленность, EPC (Engineering, Procurement and Construction) проекты. Обязанности: Развитие рынка Узбекистана, активные продажи. Поиск клиентов/конечных Заказчиков связанных с сферой телекоммуникаций; Получение и обработка запросов просчета цен; Использование базы контактов кандидата Создание устойчивых каналов сбыта продукции: *оптического кабель,широкополосного оборудования, коаксиального кабеля, излучающего кабель, сетевого кабель (UTP/FTP), литийноного аккумлятор и т.д. *провод AA/AC, OPGW, арматуры и изоляторы для ВЛЭП, силовой кабель, муфты; Прямое подчинение региональному директору. Требования: Опыт работы в продажах от 2 лет в сфере телекоммуникаций и энергетики; Иметь активную клиентскую базу из сферы энергетики; Готовность к командировкам; Условия: с 8.00-17.00 (суббота, воскресенье выходной); Официальное трудоустройство; Удаленный формат работы;

РЕГИОНАЛЬНОГО МЕНЕДЖЕРА ПО ПРОДАЖАМ ТОВАРОВ ДЛЯ СНА (Республика Узбекистан) ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Реализация товаров для сна (матрасы, подушки, топперы) на территории Республики Узбекистан. Развитие региона (Республика Узбекистан), поиск новых клиентов; Знание рынка производства мебели и матрасов: покупатели, производители, ответственные лица для проведения переговоров, общий объем потребления рынком, распределение долей между основными поставщиками на рынке; Выполнение плана продаж, задач, направленных на увеличение доли компании на рынке, расширения клиентской базы; Контроль дистрибуции на вверенной территории; Самостоятельное планирование встреч и переговоров с клиентами. Построение доверительных отношений с клиентами для долгосрочного сотрудничества; Работа по дебиторской задолженности (предотвращение, сокращение); Проведение презентаций для дистрибьютеров, производителей. МЫ ЖДЕМ ТЕБЯ, ЕСЛИ ТЫ: Обладаешь подтвержденным опытом успешного развития продаж в разных каналах сбыта производства мягкой мебели и матрасов (рынки B2B, B2C, FMCG); Понимаешь принципы построения дистрибуции по всем каналам, умеешь влиять на ее количественные и качественные показатели; Способен генерировать и успешно реализовывать идеи, которые приведут к экстраординарным результатам по увеличению объема продаж, доли рынка или удовлетворенности (лояльности) клиентов; Обладаешь высоким уровнем самостоятельности и ответственности за результат; Высокие переговорные навыки, умение открыто коммуницировать и выстраивать отношения на всех уровнях организации; Имеешь высокий уровень пользователя ПК. Знание основных программ Microsoft Office, 1С. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Работу в крупной и динамично развивающейся производственной компании с оборудованием последнего поколения; Достойный и востребованный продукт; Интересные, амбициозные задачи; Возможность профессионального и карьерного роста; Официальное трудоустройство согласно ТК Республики Узбекистан; Достойный уровень заработной платы, квартальные премии; Бесплатное питание;

РЕГИОНАЛЬНОГО МЕНЕДЖЕРА ПО ПРОДАЖАМ ТОВАРОВ ДЛЯ СНА (Республика Узбекистан) ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Реализация товаров для сна (матрасы, подушки, топперы) на территории Республики Узбекистан. Развитие региона (Республика Узбекистан), поиск новых клиентов; Знание рынка производства мебели и матрасов: покупатели, производители, ответственные лица для проведения переговоров, общий объем потребления рынком, распределение долей между основными поставщиками на рынке; Выполнение плана продаж, задач, направленных на увеличение доли компании на рынке, расширения клиентской базы; Контроль дистрибуции на вверенной территории; Самостоятельное планирование встреч и переговоров с клиентами. Построение доверительных отношений с клиентами для долгосрочного сотрудничества; Работа по дебиторской задолженности (предотвращение, сокращение); Проведение презентаций для дистрибьютеров, производителей. МЫ ЖДЕМ ТЕБЯ, ЕСЛИ ТЫ: Обладаешь подтвержденным опытом успешного развития продаж в разных каналах сбыта производства мягкой мебели и матрасов (рынки B2B, B2C, FMCG); Понимаешь принципы построения дистрибуции по всем каналам, умеешь влиять на ее количественные и качественные показатели; Способен генерировать и успешно реализовывать идеи, которые приведут к экстраординарным результатам по увеличению объема продаж, доли рынка или удовлетворенности (лояльности) клиентов; Обладаешь высоким уровнем самостоятельности и ответственности за результат; Высокие переговорные навыки, умение открыто коммуницировать и выстраивать отношения на всех уровнях организации; Имеешь высокий уровень пользователя ПК. Знание основных программ Microsoft Office, 1С. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Работу в крупной и динамично развивающейся производственной компании с оборудованием последнего поколения; Достойный и востребованный продукт; Интересные, амбициозные задачи; Возможность профессионального и карьерного роста; Официальное трудоустройство согласно ТК Республики Узбекистан; Достойный уровень заработной платы, квартальные премии; Бесплатное питание;

Приглашаем на работу в наш офис в г. Ташкенте Менеджера по продажам оптовые продажи (поиск оптовых клиентов) Обязанности: Активные продажи продукции активное развитие продаж в регионе (региональные сети, оптовые продажи) поиск и привлечение новых клиентов путем телефонных переговоров и личных встреч посещение торговых точек клиентов выполнение плановых показателей работа с дебиторской задолженностью Систематический сбор обратной связи от клиентов для дальнейшей передачи информации в отдел маркетинга и производства. Требования: опыт работы в торговых компаниях на должностях региональный, торговый представитель, менеджер по продажам умение выстраивать долгосрочные отношения с клиентами преимуществом будет считаться опыт работы с сетями обязательно знание русского языка и узбекского работа разъездного характера (желательно, наличие автомобиля) Условия: Фиксированный оклад (7 млн сум) + % от продаж Компенсация мобильной связи, ГСМ; График работы 9:00-18:00 5/2

Обязанности: поиск потенциальных клиентов по регионам предоставление отчетности руководству еженедельные командировки в регионы Требования: опыт работы от 3х лет в продажах B2B отличное знание программ MS Office знание русского и узбекского языков Условия: пятидневная рабочая неделя предоставление корпоративной сотовой связи полный соц пакет мед страховка после испытательного срока кандидаты без резюме не рассматриваются

В стартап компанию, занимающуюся производством приборов мониторинга и диагностики высоковольтного электрооборудования требуется региональный менеджер по продажам для удаленной работы в странах Евросоюза. Обращаем внимание, что вакансия подразумавает удаленную работу с возможными командировками в страны ЕС, Ваши ключевые обязанности: Развитие бизнеса и расширение доли рынка в Европе Поиск и поддержание на высоком руководящем уровне с потребителями продуктов компании; Поиск дилеров в Европе и выстраивание отношений с ними. Совместное исследование и разработка планов расширения территории на основе потенциальных клиентов, согласование с дилерами масштабируемой деятельности по формированию спроса; Разработка и реализация эффективных стратегий продаж и маркетинга в пределах назначенной им географической области Управление и выполнение основной торговой деятельности Подготовка официальных предложений и презентаций, представляемых на всех уровнях организации, включая руководителей Подготовка обучающих мероприятий и маркетинговых возможностей с дилерами в разных регионах с основным упором на постоянный рост и прибыль. Принимать участия в отраслевых мероприятиях и представлять интересы компании; Проведение ежеквартальных бизнес-обзоры с руководителями и партнерами для анализа взаимного дохода и стратегических целей. Что вам нужно для успеха: На эту должность требуется человек с подтвержденным опытом в сфере технических продаж в энергетике, электроэнергетике, коммунальных услуг. Знание технического английского и минимум разговорного русского языков. Обладание отличными навыками построения и управления отношениями. Умение компетентно и уверенно обсуждать и формулировать ключевые бизнес- и технологические факторы, влияющие на крупные корпорации. Навыки эффективного устного, письменного, электронного общения и статус активного пользователя распространенных программ для бизнеса, таких как MS Outlook, Excel, Word, Power Point. Знание рынка (клиенты, компании, конкуренты, ключевые игроки, существующие контакты) приветствуется Отсутствие ограничений на выезд из страны в случае возможной краткосрочной командировкии в страны ЕС, Для нас важно: Идеальным будет целеустремлённый, профессиональный, активный, напористый и ориентированный на решения и инновации кандидат. Преимущества Гибкий рабочий график Постоянная занятость Заработная плата в соответствии с требованиями с гарантированным минимальным доходом Компенсация командировочных расходов Разнообразная работа и высокая степень личной ответственности. Получите работу в интернациональной и коллегиальной команде Места работы: это удаленная должность, кандидаты должны иметь возможность свободного перемещения.

Responsibilities: Manages the strategic direction and profitable growth of the PEP business on the relevant territories in all channels; Leads joint business planning and periodic business reviews with partners; Manages sales budget; Leads the update of sales and trade spend forecasts for the relevant territories; Executes all end-of-period reporting including reviews, gap closure initiatives, and identification of strategic and performance gaps; Works with financial planning to develop and maintain sales scorecards and find strategies to improve net sales results; Defines strategies for growth in the channel by type of portfolio and price points; Works with X-functions to grow PepsiCo's business with all customers and in all channels; Support GTM strategy implementation; Manages communications to the Sales Team of plans and results; Manages PEP business according to key performance indicators (KPIs); Increases sales distribution by seeking out new routes/customers and maximizing distribution within existing routes/customers; Develop and implement initiatives that strengthen the link with the partners/customers, maximizing PepsiCo’s share of DSD & 3PD business in the relevant territories; Develops promotional plans for all channels push and pull; Manage and control the Perfect Store focus with the correct capacity of displays, internal and external visibility, assortment, and POSM; Analyzes sales to understand business opportunities; Constructs building blocks for all channels; Leads the development and delivery of the annual operating plan (AOP) across the relevant territory; Provides category and customer insights that shape strategies and tactics; Identifies and defines key categories and customer issues and opportunities; Contributes to overall team agenda and vision to Cross-Channel and Category Teams. Qualifications: Higher education; Professional experience (in Sales) not less than 7 years; Managerial experience not less than 3 years; English – upper-intermediate; PC Advanced user; Financial knowledge; Knowledge of the principles of the sales department of FMCG companies (sales of consumer goods). Conditions: Working in an international company with developed corporate values and standards; Official registration in the company's staff; Stable wages, annual salary increase based on work results; Extended social package: VMI, life insurance, cellular compensation, car compensation; The possibility of development within the company.

Наш клиент - крупная международная компания, специализирующаяся на продаже строительных материалов, а также развитии смежных сегментов бизнеса, находится в поиске Регионального Менеджера по продажам.Что будет входить в зону ответственности: Вывод продукции компании на рынок Узбекистана (включая разработку стратегии входа, адаптацию продуктов под местные требования и законы, а также привлечение новых клиентов) Развитие дилерской сети в регионе, осуществление поиска перспективных партнеров, выстраивание отношений и обеспечение их обучения и поддержки. Увеличение объемов продаж компании в Узбекистане Формирование и управление командой продаж в регионе Установление брендового присутствия компании на узбекском рынке, создавая узнаваемость и доверие к продукции и услугам компании. Что мы ожидаем увидеть в предыдущем опыте: Высшее образование (техническое или экономическое будет преимуществом). Опыт работы, связанного с управлением продажами через дистрибуторов. Опыт управления командой (найм, мотивация, контроль выполнения задач) Навыков ведения переговоров и выстраивания взаимоотношений с руководителями компаний-партнеров, другими лицами, влияющими на принятие решений Развитых аналитических способностей; Знания программного обеспечения Microsoft Office, SAP, CRM Свободное владение узбекским и русским языком Что мы предлагаем: Возможность влиять на свой доход за счет бонусов за достижение целей. Необходимые инструменты для комфортной работы: мобильный телефон, связь, ноутбук. Открытую атмосферу сотрудничества и среду для самореализации.

Обязанности - поиск потенциальных клиентов;- ведение коммерческих переговоров с клиентами в интересах Фирмы;- согласование условий работы с клиентами, оформление и заключение договоров;- прием и обработка заказов клиентов;- отслеживание сроков и сумм оплат клиентов;- систематическое посещение клиентов и установление наиболее благоприятствующих взаимовыгодному сотрудничеству отношений;- осуществление сбора информации о региональном рынке;- анализ статистических данных продаж и отгрузок клиентов Фирмы;- предоставление отчетов по итогам в работы.- ведение рабочей и отчетной документации.Требования: - Трудолюбие и стремление к достижению высоких результатов- Навыки эффективного общения с клиентами- Знание программного обеспечения: 1C, CRM, Didox, Excel, Word- Свободное владение русским и узбекским языками Условия: Официальное трудоустройство согласно ТК Заработная плата по итогам собеседования

Responsibilities: Evaluates and manage distributors performance; Organizes T&E programs for physicians in cooperation with Clinical Education Specialists and Marketing department. Follow-up on training previously provided; Answers questions about product or sales problems and policy areas that may be perceived as unclear; Handles questions from distributors and clients about pricing, defective products, or product replacement; Develops marketing strategies and assists distributors in implement these strategies in working with existing and potential customers; Reviews regional reports and uses these reports to monitor performance in achieving sales volume and profitability goals; Provides coordination and feedback to manufacturing, marketing and other departments to resolve problems about product quality or company processes; Prepares performance and sales reports for management and participates in business reviews; Monitors product competition and market share and uses this information in evaluating overall sales performance. Requirements: Education equivalent to a Bachelors Degree in Business, with extensive course work in marketing; A minimum of four years experience as a sales manager overseeing a distributors network, preferably in the medical device industry; Excellent understanding of sales techniques, consultative selling and customer service principles and the ability to assist others in applying these principles; A thorough understanding of distributors management principles and the ability to select, develop, and manage distributors; Ability to understand the factors that affect gross margin, profitability and to work effectively with others in a team setting to optimize those factors in the sale of medical products; Willingness to work long hours and travel frequently to meet customer's needs; Demonstrated knowledge of the medical manufacturing business and the ability to work with manufacturing and marketing staff to make improvements in products and methods. Working conditions: Salary + Benefits+ Bonuses; Business trips.