Обзор статистики зарплат профессии "Менеджер по открытию магазинов в Ташкенте"

Обязанности: Обеспечение руководства в назначенной области магазинов небольшого формата с целью достижения показателей по продажам, маржинальности, затратам, текучести кадров и общей прибыльности каждого магазина; Управление командой магазина для достижения установленных целевых показателей, выступая в роли оперативного консультанта; Найм, обучение и развитие менеджеров магазинов, заместителей менеджеров магазинов и сотрудников линейного персонала в качестве кросс-функциональной роли с бизнес-партнером по персоналу в небольшом формате; Контроль над внедрением всех операционных стандартов и процессов; Разработка и постоянное совершенствование внутримагазинных процессов для повышения их качества и эффективности; Оценка результатов работы магазинов и установление индивидуальных мероприятий по улучшению результатов; Координация кросс-функциональных вопросов, связанных с операционной деятельностью, создание связующего звена между магазином, центральным офисом и логистикой; Руководство процессами открытия новых магазинов и постоянное совершенствование этого процесса. Требования: Более пяти лет опыта в релевантной области, например, в роли регионального менеджера, а также менеджера по району в сфере продовольственной розницы; Подтвержденный опыт в проектной деятельности, ориентированность на результат; Функциональное знание процессов внутримагазинной деятельности; Хорошие навыки коммуникации, умение внедрять изменения, управление персоналом; Логический подход к решению проблем, ориентированный на клиента; Знание русского языка (свободно), знание английского - преимущество. Условия: Официальное трудоустройство по ТК РУз; Достойная и стабильная заработная плата; Оплата мобильной связи; Повышение квалификации и тренинги; Профессиональный и карьерный рост; Дружный и сплочённый коллектив.

Обязанности: поиск и подбор помещений, удовлетворяющих требованиям компании; ведение переговоров; подготовка договоров и всей необходимой документации, получение лицензий и разрешений; решение прочих технических и организационных вопросов, связанных с подготовкой и открытием магазина. Требования: НАЛИЧИЕ АВТОМОБИЛЯ разъездной характер работы самоорганизованность; знание русского языка; пользователь ПК (знание программ Word, Exсel и т.п.); активная жизненная позиция и нацеленность на результат; опыт работы с коммерческой недвижимостью желателен; Условия: достойная заработная плата; ненормированный рабочий день; трудоустройство по договору ГПХ; разъездной характер работы.

Обязанности: Привлечение клиентов Ведение отчетности Подготовка пакета документов при открытии счетов Учет привлеченных клиентов Анализ клиентской базы Требования: Высшее образование (экономика/финансы) Опытный пользователь Microsoft Office (Excel) Принятие решений и ответственности за поставленные задачи Мы предлагаем: Работу в крупном, надежном и прогрессивном банке, №1 в рейтинге частных банков Достойную, конкурентную зарплату, учитывая ваши пожелания и опыт Все официально по ТК РУз, «белая» зарплата, отпуска (21 день по ТК РУз+7дней дополнительного отпуска) Премирование к праздникам и единовременные выплаты за выполнение важных производственных заданий Корпоративную мобильную связь Материальную поддержку банка в сложных жизненных ситуациях Выгодную программу кредитования для сотрудников (проработавших в банке больше 1 года) График работы 5/2, с 9.00 до 18.00 Корпоративное обучение, как от внутреннего отдела обучения, так и от внешних провайдеров

LC Waikiki Retail Company - лидирующая компания розничной торговли модной одеждой с оборотом в 3 миллиарда долларов. Путешествие LC Waikiki началось во Франции в 1988 году и продолжилось после 1997 года как турецкий бренд под эгидой LC Waikiki Mağazacılık Hizmetleri Ticaret A.Ş. Философия компании гласит: «Каждый заслуживает одеваться хорошо», позволяя людям наслаждаться доступной модой благодаря качественным продуктам по доступным ценам. LC Waikiki стремится стать одним из 3 самых успешных брендов готовой одежды в Европе к 2026 году. Наши успехи и награды: ы были награждены в 3 номинациях «Инновационный форум и награды в ритейле-2017», организованном журналами Capital и Economist. Мы заняли 1-е место в рейтинге «Крупнейший магазин готовой одежды в Турции по количеству магазинов» 1-е место в рейтинге «Крупнейшие розничные компании по квадратному метру за рубежом» 2-е место в «Компании, которые обеспечивают самый высокий уровень занятости» в Турции. Мы ищем Визуального мерчандайзера, который/ая присоединится к нам, чтобы стать частью нашей семьи LC Waikiki Обязанности: Осуществляет оформление торговой площади магазина с целью стимулирования и повышения продаж в магазине, за которым он/она отвечает, по согласованию с командой по визуальному мерчандайзингу Головного офиса и в соответствии со стандартами визуального оформления, установленными компанией; Тесно сотрудничает с головным офисом (HQ) и Visual Group для установления и соблюдения корпоративных визуальных стандартов в магазине, ведет установленную отчетность; Общается с менеджерами среднего звена и персоналом магазина для создания эффективных витрин, оформления магазина; Обеспечивает соблюдение стандартов визуального мерчандайзинга компании, оформление магазина и витрин, а также обучение персонала магазина стандартам визуального мерчандайзинга в магазине; Участвует в сезонных семинарах, организованных головным офисом и обеспечивает применение лучших практик визуального оформления магазина; Ведет учет основных фондов оборудования для оформления магазина (витринные приспособления, бюст-манекены, вешалки, итд ...) и обновляет информации об имеющемся инвентаре; Участвует в открытии новых магазинов; Требования: Минимум от 1 года опыта работы в розничной торговле на аналогичной должности. Знание торгового оборудования для поддержания стандартов визуального оформления магазина; Знание MS Office программ (Power Point) Командный игрок Творческий и открытый для развития Ориентация на результат и позитивный настрой Организация и планирование Способность работать в многонациональной / мультикультурной среде Условия: полная занятость сменный график 6/1

Обязанности: Поиск и согласование площадки для открытия торговых точек по выгодным коммерческим условиям; Подготовка дополнительных соглашений, уведомлений, соглашений о расторжении, акты приема-передачи (возврата) помещений; Ведение переговоров с арендодателями; Заключение договоров аренды и их сопровождение; Контроль своевременности оплаты аренды и получение необходимых документов для проведения платежей; Соблюдение сроков открытия торговых точек; Работа со смежными подразделениями по ремонту и запуску торговых точек; Ведение электронного архива документов по аренде; Участие в э-аукционах по аренде государственной недвижимости. Требования: Опыт открытия магазинов, точек розничной торговли в Ташкенте и регионах. Желательно знание узбекского языка. Заключения договоров Организации ремонта и строительства. Наличие собственного авто Условия: Официальное трудоустройство и стабильные выплаты 2 раза в месяц. Твоя зарплата зависит от твоих навыков и стремлений, обсудим её на встрече; Офис в центра Ташкента. На 1ом этаже бизнес-центра мы обычно покупаем кофе, недалеко есть кафешки и магазины; Свободу от рамок. Если тебе не нравится ходить в костюме — ничего страшного; Активную корпоративную жизнь.

Uzum — это новая уникальная компания в Узбекистане, первая технологичная экосистема сервисов в стране. Мы развиваем сразу несколько высокотехнологичных продуктов, чтобы у миллионов жителей страны был доступ к безграничному ассортименту товаров с быстрой доставкой, а также финансовые сервисы, помогающие в решении бытовых задачи и развитии бизнеса. Мы строим собственную IT-платформу, развиваем систему логистики, привлекая к сотрудничеству сотни тысяч предпринимателей. Сейчас в нашей команде лучшие специалисты из ведущих компании России и Узбекистана, готовые делиться своим опытом и вместе строить уникальный продукт. Подключайтесь к инновациям с Uzum! Мы предлагаем: Возможность получить ценный опыт и присоединится к масштабному проекту; Коллектив профессионалов, где решения принимаются быстро, а идеи внедряются; Демократичных адекватных руководителей. Дружелюбный коллектив; Комфортабельный офис в центре города; Трудоустройство согласно ТК РУз; Пятидневная рабочая неделя (ПН-ПТ) с 9:00-18:00. Что предполагается делать: Контроль процессов открытия новых объектов в регионах; Соблюдение всех норм внешнего вида пунктов выдачи заказов; Контроль соблюдения действующих бизнес процессов; Адаптация и ввод в должность администраторов; Контроль и соблюдение администраторами регламентов компании; Управление, делегирование и контроль персонала; Контроль качества работы пунктов выдачи заказов. Что мы от вас ожидаем: Опыт управления коллективом не менее 40 человек; Готовность к командировкам; Навыки ведения переговоров; Высокий уровень самоорганизации; Умение правильно распределять приоритеты; Высокую скорость исполнения задач и инициативность.

Обязанности: Руководство сотрудниками, а также реализация программ их обучения; Регулярная отчетность и анализ эффективности работы магазина; Выстраивание процессов и процедур по ритейлу, используя лучшие практики: стандарты обслуживания потребителей, мерчандайзинга и розничного контроля; Достижение поставленных планов по продажам и ключевых показателей; Участие в проведении инвентаризации; Обеспечение соблюдения стандартов обслуживания, кассовой дисциплины. Требования: - Опыт работы на позициях: администратор магазина, старший продавец-кассир, товаровед, мерчандайзер, заместитель директора магазина, менеджер ; - Обязательное знание Узбекского, Англиского и Русского языка; - Опыт руководства коллективом; - Сильные коммуникативные навыки, хорошие аналитические способности; - Опыт работы на аналогичной позиции по развитию розничной сети, открытию новых магазинов; - Нацеленность на результат; - Умение мотивировать, развивать и обучать сотрудников. Условия: Все условия обговаривается на собеседовании.

О компании: Сетевой магазин ASKO, являющийся частью холдинга LARGO, успешно функционирует с 2021 года. Ежемесячно мы открываем по 3 новых сетевых магазина по всей Республике, и в настоящее время у нас уже функционируют 24 магазин. Наш ассортимент включает автошины, аккумуляторы и диски. 3 ключевых предложения ASKO: Бесплатный сервис: Наши высококвалифицированные вулканизаторщики устанавливают автошины бесплатно, пока вы наслаждаетесь бесплатным горячим кофе. Сервисная книжка: Каждый наш покупатель получает сервисную книжку, а также бесплатную перекидку балонов каждые 10 000 км. LARGO Holding: Наш холдинг импортирует продукцию из различных стран и реализует ее дилерам по всей республике по оптовым ценам, что делает наши товары доступными по более низким ценам. Вакансия: Специалист по развитию бизнеса Цель должности: Расширение нашей розничной сети через открытие новых магазинов по всей Республике. В 2024 году мы планируем открыть 40+ магазинов. Необходимо разработать стратегию поиска рентабельных мест и провести соответствующий анализ. Вы будете формировать отдел развития бизнеса и руководить им, сосредотачиваясь на ведении переговоров и аналитической работе. Обязанности: Анализировать рынок и находить рентабельные локации для новых магазинов. Вести переговоры с арендодателями и местными жителями. Подготавливать новые магазины к открытию, включая ремонт, мерчендайзинг, рекламу и др. Заключать долгосрочные договоры с арендодателями. Подготовиться к открытию магазинов и привлечению потенциальных клиентов. Требования: Успешный опыт ведения переговоров с государственными инстанциями. Знание русского и узбекского языков. Опыт в продажах и ритейле приветствуется. Готовность к командировкам по территории Узбекистана и СНГ. Отличные навыки планирования, организации и коммуникации. Условия: Официальное трудоустройство. Обсуждение заработной платы (фиксированный оклад + бонусы). График работы 6/1 с 09:00 до 18:00, в субботу с 09:00 до 13:00. Бесплатные тренинги и корпоративные мероприятия. Покрытие командировочных расходов. Возможности профессионального роста. Контактная информация: Адрес: Офис ASKO внутри автомобильного комплекса INDEX, блок F-3

Известный российский премиальный бренд одежды Charuel ищет в свою дружную команду профессионалов, на долгосрочное сотрудничество, готовых разделить философию бренда и присоединиться к высокому профессиональному обслуживанию клиентов. Уже летом 2024 года бренд женской одежды Charuel впервые появится в Узбекистане в Tashkent City Mall. Мы открываем первый свой магазин Charuel в Ташкенте!!! Продуманный дизайн, высокая производственная культура, новые технологии и трепетное отношение к эстетике гарантируют качество и стиль Charuel. Торговая сеть Charuel насчитывает около 60 магазинов по всей России, а также за рубежом. Штат сотрудников составляет 1700 человек. На 3х собственных фабриках в 3х разных странах мы создаем образы со смыслом, каждая модель наполнена особым содержанием. Долгие годы мы коллекционировали знания об идеальном гардеробе. Не забывали фантазировать на тему актуальной одежды, которая позволяет оставаться собой в любых обстоятельствах. Разрабатывали коллекции так, чтобы вещи идеально сочетались между собой. Поэтому сегодня мы уверены в каждом изделии, выходящим под брендом CHARUEL. Нам важно, чтобы наши изделия по-настоящему радовали вас, поэтому мы используем только качественные материалы: шерсть, разработанную специально для CHARUEL, исключительно тонкий лен, натуральный шелк, высокотехнологичную экокожу, мягкий и прочный хлопок Supima, трикотаж интерлок, сохраняющий форму даже после множества стирок. Charuel – непринужденная элегантность. Для тех, кому стиль важнее. Именно сейчас мы открываем поиски активного администратора в первый наш магазин Charuel в Узбекистане. Предстоящие задачи: Работа с покупателями, участие в продажах. Открытие, закрытие рабочей смены магазина, кассовая отчетность; Выкладка товара в торговом зале. Поддержание чистоты. Работа с кассой. Участие в инвентаризациях. Управление персоналом. Сервисное обслуживание Знание технологии продаж Наши ожидания: Опыт работы в сфере fashion (текстиль, обувь, аксессуары - будет преимуществом) Опыт работы с личными продажами от 1 года в роли администратора магазина Ответственность, доброжелательность, активность. Умение ставить задачи. Опыт работы с KPI Чего мы ожидаем от Вас: Экспертиза в индустрии моды, либо желание ее приобрести: знание рынка продукта, основных мировых и локальных брендов, стилистики и колористики Знание и владение техникой продаж Хорошие коммуникативные навыки и грамотная речь, нацеленность на результат, умение работать в команде Активную жизненную позицию, любовь к людям Умение работать в режиме многозадачности, навык работы в команде Что мы предлагаем: Работу в стабильной компании (с 1998 г.) Удобный график 2/2 Официальное оформление по ТК Оклад + бонусы Корпоративные скидки на продукцию брендов Charuel, Calista Профессиональный коллектив.

Обязанности: - Контроль соблюдения стандартов принятых в компании сотрудников магазина - Анализ динамики продаж, обеспечения выполнения плановых показателей - Мониторинг конкурентной среды - Оперативное выполнение указаний директора - Поддержание рабочих процессов и управление центральным менеджментом ​- Развитие бренда, поиск новых локаций для открытия новых точек - Контроль работы подрядчиков , организация открытия новых точек Требования: - Знание русского языка в совершенстве - Знание английского или корейского языка - Уверенный пользователь ПК (Word, Excel, Outlook) - Умение грамотно распределять обязанности между сотрудниками - Сильные управленческие навыки, коммуникабельность, стрессоустойчивость, ответственность, пунктуальность, честность, дисциплинированность, внимательность; - Владение деловой этикой, умение правильно налаживать коммуникацию на всех этапах работы - Опыт работы на управленческой должности в сфере продаж Условия: - Заработная плата по итогам собеседования. Гарантированный рост зарплаты после стажировки - Полный рабочий день (Пн-пт с 9:00-18:00) - Комфортные условия для работы - Офис около метро Ойбек - Оплачиваемый отпуск после года работы Резюме рассматривается только с фото